В интернет-магазин питьевой воды ВОДОВОЗ.RU открыта вакансия Директор по трейд-маркетингу и программам лояльности (e-commerce).
Обязанности:
Первый блок ( трейд-маркетинг):
- Разработать и реализовать запуск трейд-маркетинга для компании с 0
- Разработать предложения по увеличению продаж компании
- Разработать и запустить краткосрочные и долгосрочные акции, для увеличения продаж
- Просчет эффективности трейд- маркетинговых акций
- Управлять бюджетом по трейд- маркетингу
- Аудит и анализ объема продаж
- Отчетность
Второй блок (лояльность):
- Аудит и анализ существующей системы лояльности
- Разработка методологии сегментирования покупателей и программы развития ключевых сегментов
- Разработка бизнес-процессов и внедрение аналитического модуля программы лояльности и кампаний
- Формирование KPIs целевого маркетинга
- Разработка концепции программ лояльности и дисконтных программ
- Внедрение программы лояльности для каналов on-line / off-line, включая экономическую и техническую часть (сегменты В2В, В2С)
- Разработка и организация бизнес-процессов и логистики внедряемых программ и продуктов
- Консалтинг по вопросам внедрения программ лояльности
- Внедрение концепции работы с клиентами в рамках программ лояльности и сервисов
- Организация маркетинговой поддержки программ (маркетинговые материалы, коммуникации, мероприятия и акции)
- Модификация продуктов и бизнес-процессов под новые возможности и потребности рынка
Требования:
- Высшее образование (Маркетинг)
- Опыт работы с рынком В2С, обязательно
- Успешный и подтвержденный опыт разработки программ лояльности и запуска-трейд- маркетинга
- Высокая грамотность (устная и письменная)
- Высокая коммуникабельность, системность в решениях и действиях
- Широкий кругозор
- Креативность
- Стрессоустойчивость
Условия:
- График работы 5/2 с 9/10 до 18/19
- Работа с первыми лицами компании
- Оформление по договору ГПХ на исп. (от 1 до 3 х месяцев), далее по ТК РФ
- Заработная плата 2 раза в месяц, строго без задержек
- Итоговый уровень з/п обсуждается на собеседовании
- Бесплатная парковка, для сотрудников
- Скидки на продукцию компании
- Возможность реализовать свой потенциал
- Годовой бонус (по результатам работы)