Команда Негосударственного пенсионного фонда Сбера в поисках Директора по рискам, который будет отвечать за проект направленный на эффективное выявление, оценку, мониторинг и контроль всех видов рисков для обеспечения финансовой устойчивости фонда, защиты активов участников и оптимизации инвестиционной деятельности.
Обязанности:
- Построение системы риск-менеджмента НПФ и поддержание ее соответствия требованиям регулятора
- Разработка и совершенствование методик управления рисками
- Мониторинг и оценка рисков по инвестиционным портфелям
- Выявление, оценка и мониторинг рисков, связанных с осуществляемой НПФ деятельностью, в том числе, выявление (возможности) конфликта интересов
- Формирование регуляторной отчетности по управлению рисками для внешних и внутренних пользователей
- Взаимодействие с участниками Группы Сбербанк с целью реализации мероприятий в рамках управления рисками НПФ
- Проведение стресс-тестирования
- Оценка и мониторинг эффективности инвестиционной деятельности НПФ и доверительных управляющих
- Формирование бизнес-процессов по оптимальному и оперативному управлению рискам
- Автоматизация бизнес-процессов
- Контроль соблюдения лимитов по операциям на финансовых рынках
Требования:
- Высшее образование (экономическое, финансовое, физико-математическое, техническое)
- Опыт оценки (расчета) риск-характеристик финансовых инструментов, инвестиционных портфелей
- Опыт работы в риск-менеджменте в финансовых институтах: Банке, управляющей компании, брокере, страховой компании, НПФ не менее 5 лет
- Понимание экономических принципов и принципов функционирования финансового рынка, навыки моделирования процессов с использованием методов из области статистического анализа, теории вероятностей
- Знание методов управления основными видами рисков: кредитный, рыночный, ALM и операционный
- Знание требований законодательства к НПФ управляющим компаниям и, как в части управления рисками, так и ведения инвестиционной деятельности;
- Наличие квалификационного аттестата 1.0/5.0
- Готовность самостоятельно планировать работу и выделять задачи с учетом обозначенных целей и их значимости
- Умение работать в команде
- Стремление совершенствовать существующие бизнес-процессы с учетом лучших практик и развивать принесенный в компанию опыт и знания
Условия:
- Уютный офис в 5 мин от метро Шаболовская
- Льготные ипотечные условия кредитования
- Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров: Okko, Сбер Маркет, Мега Маркет, Самокат, Еаптека и другие
- ДМС с первого дня и скидки на страхование для близких
- Корпоративная пенсионная программа
- Детский отдых и подарки за счет Компании
- Обучение за счет Компании: онлайн курсы, неограниченный доступ к библиотеке и обучение на базе Корпоративного университета, тренинги, митапы и возможность получить новую квалификацию
- Скидки на отдых в курортном комплексе «Mriya Resort & SPA» в Ялте
Откликнуться с резюме.