В Яндекс ищут Директора по рискам (CRO) B2B-Финтех (кредитные продукты) с опытом работы в аналогичной должности, проводивший портфельный риск-анализ, со знаниями в области бухучёта и банковских процессов, экономики, права, кредитной политики.
Что нужно делать:
- Разрабатывать и развивать методологию, риск-политики и регламенты по управлению рисками, включая процессы андеррайтинга, выделения и пересмотра лимитов, резервирования, работы с просроченной задолженностью и другие
- Курировать процесс разработки и внедрения скоринговых (PD, LGD) моделей для различных сегментов заёмщиков (корп, МСБ), ставить задачи и работать с аналитиками в части разработки, валидации и постоянного развития скоринг-моделей
- Проводить портфельный анализ, мониторинг и контроль основных риск-метрик кредитного портфеля, расчёт и пересмотр резервов
- Разрабатывать и внедрять аналитические дашборды для мониторинга рисков
- Участвовать в формировании и пересмотре решений по наиболее значимым контрагентам
- Формировать и подготавливать регулярную отчётность по рискам
Компания ждет, что вы:
- Получили высшее техническое, математическое, экономико-математическое или инженерное образование
- Отлично знаете теорию вероятностей и математическую статистику
- Строили скоринговые или NPV-модели
- Знаете банковские процессы
- Применяли методы логистической и линейной регрессии
- Знаете принципы B2B-кредитования, знакомы с жизненным циклом кредитных продуктов
- Анализировали данные (проводили портфельный риск-анализ либо строили модели оценки кредитного риска)
- Знаете алгоритмы и теоретические основы машинного обучения
- Уверенно владеете SQL, Python, писали SQL-запросы
Будет плюсом, если вы:
- Работали портфельным риск-аналитиком либо риск-менеджером
Условия:
- Оклад и премии по результатам работы
- Расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
- Современный офис с парковкой и всеми необходимыми для комфортной работы и отдыха условиями
- Официальное трудоустройство
- Компенсация оплаты питания на территории офиса и в его окрестностях
- Гибкий график
- Ипотечные программы
- Тренажёрный зал, йога, химчистка в офисе
- Профессиональная команда, у которой можно многому научиться и перенять опыт
- Культура открытости и взаимопомощи
- Высокая скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад и результаты
- Участие в создании сервисов, полезных для миллионов людей