Вакансия на удаленке.
В IT-компанию PARMA Technologies Group требуется Директор по развитию технологий.
PARMA Technologies Group — российский разработчик программного обеспечения.
Создает информационные системы для цифровой трансформации государственных и коммерческих организаций. Входит в ТОП-7 крупнейших поставщиков решений для анализа данных и в ТОП-50 крупнейших ИТ-разработчиков России.
Ищут директора по развитию технологий, это будет новая позиция в компании. Возник ряд амбициозных целей, для которых выделяют новую должность.
Цели и задачи:
Стратегическое планирование:
- Разработка и реализация технологической стратегии компании: определение ключевых технологий, платформ и архитектуры для проектов
- Анализ рынка и тенденций: постоянное отслеживание изменений в мире ИТ, поиск новых технологий и решений для оптимизации работ по реализации проектов и улучшения пользовательского опыта
- Создание и развитие технического видения: формирование стратегии развития технологической экспертизы компании (предложить и реализовать инструменты и компетенции, наиболее полезные для заказчиков)
Техническая экспертиза:
- Разработка и внедрение технических решений: поиск оптимальных решений (инструментов, платформ, способов) для реализации потребностей клиента
- Архитектурный надзор за реализацией проектов, проведение технического аудита проектов: контроль соблюдения архитектурных решений, оценка технических рисков, выявление проблемных мест и разработка рекомендаций по их устранению
- Определение технических требований и спецификаций для проектов: разработка архитектуры проекта, согласование (обоснование, защита) технических деталей с заказчиком, формирование требований к техническим компетенциям команды проекта
Руководство и развитие команды:
- Формирование и управление командой технических специалистов (архитекторов)
- Набор, обучение и развитие сотрудников, делегирование задач, мотивация и контроль работы
- Создание системы технического документирования в части проектирования информационных систем: разработка стандартов и методик документирования, контроль соблюдения документации
- Внедрение новых технологий и инструментов: обучение команды новым технологиям, внедрение новых инструментов и методик работы
- Создание атмосферы технического лидерства в компании: поощрение инициативы и креативности сотрудников, стимулирование обмена опытом
Взаимодействие с клиентами:
- Анализ IT ландшафта и технологической политики клиентов компании
- Проведение технических презентаций для клиентов: объяснение технических деталей проекта и архитектурных решений, ответы на вопросы
- Создание долгосрочных отношений с клиентами: построение доверия и взаимовыгодных отношений, предоставление клиенту максимально эффективных технических решений
Развитие компании:
- Внедрение инноваций: исследование и внедрение новых технологий, разработка собственных решений, которые уже полезны или могут быть полезны заказчикам
- Создание конкурентных преимуществ: постоянное совершенствование технической экспертизы компании, улучшение качества предоставляемых услуг
- Поиск и развитие отношений с технологическими партнерами компаний
- Систематизация запросов, накопления опыта подготовки обоснований
Условия:
- Компания реализует проекты, которые приносят пользу гражданам нашей страны
- Сотрудники говорят, что самое ценное в компании — это люди, в команде поддерживают друг друга и помогают в любой ситуации, и в компании лояльные руководители
- Выстроенные процессы: проектная методология, описанные процессы работы, планы адаптации и развития, менторство
- Обучение: семинары, тренинги, конференции
- Гибкий график - нет строгого начала дня, можно выбрать комфортное для себя время
- Удаленка, офис или гибрид на ваш выбор
- В офисе предусмотрены зоны для работы и отдыха, есть кухонное пространство с чаем, кофе, сладостями и свежими фруктами
- Официальное трудоустройство в аккредитованную компанию
- Белая зарплата и ДМС со стоматологией, кафетерий льгот