В IT-компанию требуется Директор по разработке ПО.
Функциональные обязанности:
Развитие и выпуск ИТ-продуктов:
- Развитие департамента R&D для разработки решений и продуктов для Enterprise-клиентов
- Организация инфраструктуры для быстрого прототипирования и развертывания новых продуктов
- Управление технологическими и техническими вопросами разработки программного обеспечения в проектах компании: собственных тиражируемых продуктов, заказного ПО и интеграционных решений
- Активное участие в проработке концепций создания новых продуктов и услуг, анализ требований, включая анализ решений рынка на предмет экономической целесообразности реализации собственных продуктов
- Оказание консультаций в процессе разработки продуктов, проработка и согласование технической составляющей и Road map, контроль качества и приемка реализованного функционала
- Обеспечение своевременной и качественной разработки программных продуктов и выпуск их на рынок, контроль хода проектов и оценка рисков на всем жизненном цикле
- Участие в подготовке технических предложений и заданий для внешних и внутренних Заказчиков, коммерческих предложений, поддержание отношений с ключевыми клиентами, проработка концепций и решений под бизнес-потребности Заказчиков
Управление Департаментом R&D:
- Руководство департаментом R&D, в который входят отделы: разработка, тестирование, аналитика, проектное управление разработкой программного обеспечения
- Организация эффективного процесса разработки ПО, нацеленного на своевременное получение качественных продуктов и их развитие (выпуск новых версий)
- Поиск и обеспечение эффективного взаимодействия с аутсорсинговыми командами (постановка задач, контроль выполнения, приемка)
- Оценка затрат, бюджетирование и контроль загрузки ресурсов
- Обеспечение единой политики проектирования и производства программных продуктов всех направлений
- Разработка и внедрение регламентирующих документов (должностные инструкции, политики, процедуры и т.д.)
Ожидания компании:
- Опыт руководства департаментом разработки ПО – не менее 5 лет
- Опыт формирования и управления командами разработчиков ПО
- Опыт руководства проектами – не менее 5 лет
- Навыки бизнес-планирования, разработки стратегии (продуктов или подразделений)
- Знание современных технологий разработки ПО
- Доказанный опыт разработки тиражируемого ПО, востребованного рынком
- Знания методологий программирования языками: Java, Javascript, C#, Elixir, Ruby, принципов ручного и автоматического тестирования
- Опыт составления технических заданий, проектной документации, разработки и внедрения политик и процедур в IТ-сфере
- Знание внешней и внутренней конъюнктуры IT-рынка, конкурентов, заказчиков и поставщиков услуг
- Хорошие аналитические способности и коммуникативные навыки
- Внимание к деталям, педантичность и бескомпромиссность с точки зрения качества выполняемых работ
- Английский язык уровень Intermediate
Что предлагает компания:
- Работа в одной из ведущих компаний в области системной интеграции
- Стабильная белая зарплата, премии
- Интересные амбициозные задачи
- Возможность частично удаленной работы
- Наличие высокопрофессионального штата инженеров
- Наличие у компании высших статусов и наград от ведущих ИТ-производителей
- Систему обучения и тренингов от ведущих специалистов рынка
- Отличную возможность работы с самыми опытными, ценными специалистами
- Режим работы с 8/9/10.00- 17/18/19.00
- ДМС после прохождения испытательного срока (с возможностью льготного страхования родных)
- Дружный молодой коллектив, теннисный стол, собственная кухня, зерновой кофе, чай