В транспортно-логистическую компанию КР ГРУПП требуется Директор по производству.
По какой причине открыта вакансия:
Производственный блок — около 650 человек — вырос быстрее, чем система управления им. Сегодня площадки живут по-разному: у каждой своя отчётность, своя структура, своя себестоимость, и сравнивать их между собой невозможно. Нужен руководитель, который соберёт производственную вертикаль в единую управляемую систему и будет отвечать за производственный результат компании целиком.
Это позиция для человека, который умеет и разобраться в цифрах, и приехать на площадку и понять, что там происходит на самом деле.
Чем предстоит заниматься:
- Отвечать за выполнение производственной программы по всем подразделениям: объёмы, сроки, обязательства перед заказчиками
- Управлять руководителями обособленных подразделений — это ваша команда
- Ввести единые производственные стандарты: одинаковую отчётность, нормативы выработки, нормы управляемости, регламенты, работающие одинаково в Нефтеюганске и в Тольятти
- Управлять себестоимостью производства: понимать, почему две сопоставимые площадки дают разную цену машино-часа, и устранять причину
- Обеспечивать мобилизацию под новые контракты — от решения о запуске до выхода техники на объект.
- Балансировать технику и людей между площадками под меняющуюся загрузку
- Держать отношения с представителями заказчиков на объектах и готовность подразделений к их аудитам
Требования:
- Опыт руководства производством в транспортной, логистической компании или в компании со спецтехникой — от пяти лет
- Опыт управления распределённой структурой: не менее трёх площадок в разных регионах, суммарно от 300 человек
- Работали с промышленными или нефтегазовыми заказчиками и понимаете, что такое их требования к подрядчику
- Ставили регламенты и нормативы, а не только управляли в ручном режиме, — и можете показать, что изменилось в цифрах
- Читаете экономику производства: себестоимость единицы работы, структура затрат, точки влияния
- Готовы к регулярным командировкам на удалённые площадки, включая объекты вахтового типа
Будет плюсом:
- Опыт работы с вахтовым методом организации труда
- Опыт запуска новой площадки под контракт с нуля
- Знание требований безопасности нефтегазовых заказчиков: БСМТС, защитное вождение, подрядный контроль
- Опыт внедрения TMS или телематики в производственном контуре
Компания предлагает:
- Прямое подчинение исполнительному директору, участие в решениях уровня первых лиц
- Реальные полномочия: должность вводится с нуля, вы формируете и структуру, и правила
- Работу в стабильной и успешно развивающейся компании
- Официальное оформление по ТК РФ в штат компании с первого рабочего дня
- Комфортный оклад — условия обсуждаются индивидуально с финальным кандидатом
В сопроводительном письме коротко ответьте на один вопрос: какой производственный процесс Вы выстроили лично и что это дало в цифрах.