В сеть кофеен самообслуживания Lifehacker coffee требуется Директор по продажам.
Lifehacker coffee - лидер в сегменте кофеен самообслуживания. В прошлом году партнёрами стали более 2600 человек. В этом году вектор компании - дальнейшая экспансия.
Сейчас компания в поисках Директора отдела продаж - специалиста высочайшего уровня с сильными навыками предпринимателя и лидера, с адекватно высокими амбициями и харизмой. Он уверен в себе, играет стабильно и заслуживает доверие всей команды, он умеет брать на себя ответственность за достижение результата. Это ключевой игрок, от которого зависит, насколько быстро и ярко победит вся команда.
Что входит в обязанности:
- Разработка стратегии и плана развития направления продаж в соответствии в целями компании
- Разработка и реализация ценовой и маркетинговой политики
- Организация реализации выполнения показателей (контроллинг бизнес-процессов, разработка мероприятий по увеличению объемов продаж)
- Анализ текущей работы направления и оперативное реагирование на сбой в бизнес-процессах с целью нормализации ситуации
- Анализ показателей с целью принятия управленческих решений
- Административное управление сотрудниками направления, контроль эффективности использования ресурсов
- Мероприятия по автоматизации и оптимизации деятельности
Что предлагают:
- Яркие достижимые цели и отличный продукт
- Прогрессивная система оплаты труда и командные бонусы за достижение качественных показателей (KPI), обсуждается с кандидатом при собеседовании
- Ресурсы для достижения результатов, корпоративное обучение и драйв
- График 5/2, офис находится по адресу: Большой Саввинский переулок, 2с9, м. Киевская
- Официальное трудоустройство по ТК РФ, 5-ка с 10.00 до 19.00 (возможен гибридный формат работы - офис/дом)
Что ожидают от кандидата:
- Опыт работы на позиции Директор по продажам или Коммерческий директор от 2-х лет, а также опыт работы с колл-центром
- Опыт работы с отделом/направлением продаж, в котором работают более 50 человек
- Опыт В2В продаж, опыт работы на рынке франчайзинга (желательно)
- Опыт работы с amoCRM
- Навыки подбора, обучения персонала и формирования KPI
- Знание основ рекламы и маркетинга
- Опыт работы с формированием, соблюдением и отчетностью бюджета департамента и отделов
- Системное мышление, навыки прогнозирования и оперативного планирования
- Владение инструментами аналитики и тайм-менеджмента