В спортивно-развлекательный комплекс Игора Драйв требуется Директор по персоналу.
В часе езды от центра Санкт-Петербурга расположился всесезонный курорт Игора. Красота природы, развитая инфраструктура, широкий спектр предоставляемых услуг, европейский уровень сервиса - курорт Игора помогает гостям получать удовольствие от загородного отдыха в любой сезон, являясь идеальным местом для занятий спортом и восстановления жизненных сил.
Приглашают в свою команду директора по персоналу. Компания придает большое значение высокому уровню обслуживания и комфорта для гостей. Ваша роль будет заключаться в обеспечении эффективной работы всего персонала, создании и поддержании командной работы, а также в разработке стратегий для привлечения, обучения и удержания сотрудников.
Ваши задачи:
- Разработка стратегии управления персоналом в соответствии с целями компании
- Обеспечение соответствия персонала высоким стандартам обслуживания и гостеприимства
- Организация процесса обучения и развития персонала, управление работой тренинг-менеджера
- Развитие HR-бренда компании
- Организация процесса поиска и привлечения сотрудников, в т.ч. для выполнения временных (сезонных) работ, управление командой рекрутеров
- Управление конфликтными ситуациями и принятие соответствующих мер для их разрешения
- Управление системой внутренних коммуникаций
- Разработка мотивационных программ для стимулирования персонала
- Управление HR-бюджетом и бюджетом ФОТ
- Обеспечение соблюдения трудового законодательства и внутренних политик компании
Требования к кандидату:
- Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет, желательно в индустрии HoReCa
- Отличные навыки в области управления персоналом, найма и обучения
- Отличные коммуникативные навыки, способность эффективно взаимодействовать с различными уровнями персонала
- Стратегическое мышление и способность принимать решения в сложных ситуациях
- Опыт работы с мотивационными программами и бюджетом ФОТ
- Готовность к работе в высокотемповой и динамичной отельной среде
Что предлагают:
- Своевременную заработную плату: оклад + бонусная система
- Комфортное рабочее место на территории отеля (Северное направление, 50 км от СПб)
- Оформление по ТК РФ
- Компенсацию питания
- Корпоративную мобильную связь
- Компенсацию транспортных расходов
- Полис ДМС со стоматологией
- Релокацонный пакет в случае переезда