Директор по персоналу в сервис онлайн-бронирования отелей для делового туризма Roomlink - Facancy

Директор по персоналу в сервис онлайн-бронирования отелей для делового туризма Roomlink

3 февраля 2026
Москва

В сервис онлайн-бронирования отелей для делового туризма Roomlink требуется Директор по персоналу.

 

Roomlink — это система бронирования отелей для делового туризма. Уже более 27 лет создают технологические сервисы и объединяют отели и агентства на единой B2B-платформе. Сегодня компания входит в ТОП-5 агрегаторов отелей в России и помогает отелям привлекать корпоративных гостей, а агентствам — удобно и эффективно работать с размещением. Roomlink входит в состав Smartway Travel Group — крупнейшего бизнес-тревел холдинга в России. Также компания входит в реестр отечественного ПО и является участником экосистемы «Сколково».

 

Задачи которые предстоит решать:

  • Разработка и реализация HR-стратегии, соответствующей целям компании;
  • Управление командой HR: КДП, рекрутмент, HR People Partner, внутренние коммуникации. Развитие их компетенций и повышение эффективности работы;
  • Развитие систем подбора и адаптации персонала;
  • Формирование системы оценки и развития действующих сотрудников;
  • Развитие корпоративной культуры, поддержка вовлеченности и лояльности сотрудников;
  • Развитие и внедрение эффективных систем вознаграждения и мотивации сотрудников;
  • Усиление внешнего и внутреннего HR-бренда, в том числе за счет улучшения системы внутренних коммуникаций;
  • Внедрение современных HR-технологий и инструментов для автоматизации и оптимизации процессов.

 

Ожидания от кандидата:

  • Опыт работы в должности HRD от 3-х лет в ИТ-компаниях с численностью 200+ человек;
  • Успешный опыт внедрения и масштабирования HR-процессов в компании;
  • Знание ТК РФ с учетом последних изменений;
  • Умение управлять на основе прозрачных целей и цифр;
  • Владение современными HR-инструментами;
  • Проактивный подход к работе, системность, коммуникабельность и готовность к режиму многозадачности.

 

Компания предлагает:

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы;
  • Команда, где ценят инициативу, разделяют любовь к продукту и поддерживают друг друга;
  • Забота о сотрудниках - ДМС;
  • Подарок от компании в день рождения;
  • Льготная программа покупки билетов и гостиниц;
  • Корпоративные мероприятия и командные активности.
Откликнуться

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис