В розничную сеть (техника и аксессуары премиум класса) требуется Директор по персоналу.
Требования:
- Опыт работы в роли HRD или Senior HR BP от 5 лет (желательно в ритейле, FMCG, телеком, банковской сфере или компаниях с премиальным позиционированием).
- Практический опыт трансформации HR-процессов и системного управления изменениями.
- Стратегическое мышление, умение выстраивать эффективную коммуникацию с руководством.
- Знание современных HR-практик и аналитических подходов.
- Уверенное владение цифровыми HR-инструментами.
- Высшее образование.
- Английский язык — на уровне не ниже B2.
- Личностные качества: высокий уровень С по DISC.
- Высокий уровень энергии, умение аргументированно убеждать.