Рекламно-производственная компания Медиасфера ищет Директора по персоналу, который сможет сформировать команду профессионалов и создать для нее уникальные условия для совместного роста.
Медиасфера - лидер в производстве наружной и интерьерной рекламы для строительных объектов. Занимает доминирующую долю в сегменте строительства с 85-90%-ным покрытием застройщиков московского региона.
Чем предстоит заниматься:
- Полный цикл по подбору персонала (поиск, привлечение новых сотрудников, проведение собеседований, оценка кандидатов, представление лучших кандидатов руководителям). Основные вакансии - производственные специальности (руководитель производства, технолог, макетчик, бригадир, сметчик, сварщик-монтажник и пр.);
- Определение источников поиска и размещение информации о вакансиях (работные сайты, соц. сети, технические колледжи, ВУЗы и прочие не типовые решения). Формирование и согласование бюджета на платные ресурсы;
- Адаптация новых сотрудников (знакомство с компанией, рабочим местом, внутренними правилами, сбор обратной связи у нового сотрудника и руководителя);
- Развитие персонала (формирование кадрового резерва внутри компании, оценка данных, сбор аналитики и предоставление руководителю информации);
- Мотивация и удержание (проведение опроса удовлетворенности сотрудников, помощь в разработке систем мотивации (нематериальной);
- Работа с увольняющимися сотрудниками (проведение встреч, анализ причин);
- Развитие и поддержка HR-бренда;
- Корпоративная культура (разработка предложений по формированию корпоративной культуры в соответствии с ценностями компании, внедрение);
- Мониторинг рынка конкурентов и анализ рынка труда (ежеквартально, формирование отчетности с выводами и предложениями);
- Ведение и предоставление отчетности с выводами и предложениями руководителю на еженедельной основе.
Ожидания от кандидатов:
- Опыт работы по подбору персонала от 2 лет, преимущество подбор персонала производственных специальностей;
- Высшее образование;
Умение качественно проводить собеседования;
Умение работать в режиме многозадачности; - Навыки оценки кандидатов;
- Организаторские способности;
- Коммуникабельность;
- Знание трудового законодательства.
Компания предлагает:
- Достойную оплату труда (оклад 250 000 рублей на руки + KPI в месяц);
- Реальные возможности для профессионального и карьерного роста;
- Неограниченный доступ на любые площадки для подбора персонала;
- Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня, оплачиваемые отпуска и больничные;
- Командную работу с лучшими профессионалами в области наружной и интерьерной рекламы;
- График работы: 5/2 9:00-18:00 или 10:00-19:00.