Директор по персоналу в провайдер по организации спортивного досуга КутиКатай

28 февраля 2024
Москва

В провайдер по организации спортивного досуга КутиКатай открыта вакансия Директор по персоналу.

 

КутиКатай – крупнейший оператор по организации спортивного досуга и развлечений для детей и взрослых: прокаты колесной техники (велосипеды, самокаты, детские электромашинки, квадроциклы, веломобили и т. д.), мини аттракционы, аренда беседок для мероприятий в парках города Москвы и Московской области (более 70 пунктов проката).

 

Обязанности:

  • Сопровождение всех HR процессов в рамках структурного подразделения компании
  • Актуализация, а при необходимости разработка кадровых политик, стандартов, процедур и регламентов
  • Организация работы по обеспечению структурных подразделений компании квалифицированными трудовыми ресурсами (координация вопроса по своевременному и качественному закрытию вакансий разного уровня от массовых вакансий до узкопрофильных точечных специалистов)
  • Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению лояльности и вовлеченности персонала
  • Формирование и развитие кадрового резерва
  • Актуализация систем адаптации, оценки, мотивации, развития и обучения персонала
  • Актуализация и развитие системы оценки эффективности и повышения производительности труда, внедрение мотивационных схем на основе KPI, реализация методов нематериальной мотивации персонала
  • Контроль рационального использования бюджета расходов на персонал
  • Аудит системы обучения персонала, при необходимости, внесение изменений в действующую систему обучения
  • Развитие корпоративной культуры, разработка системы нематериальной мотивации, организация тимбилдингов и корпоративных мероприятий, построение эффективных команд в подразделениях компании
  • Развитие внутреннего корпоративного портала, как инструмента обучения, оценки персонала, так и средства внутренних коммуникаций
  • Развитие и продвижение HR - бренда
  • Продвижение ценностей и миссии компании
  • Управление HR бюджетом, оптимизация расходов, аналитика
  • Мониторинг рынка труда и подготовка аналитических данных по рынку
  • Ведение и контроль КДП, актуализация и при необходимости разработка нормативных документов и регламентов
  • Самостоятельный расчет з/п по управленческой команде компании, в т.ч. KPI
  • Управление сотрудниками отдела. В подчинении 3 человека

 

Требования:

  • Высшее образование
  • Опыт работы руководства HR-подразделением от 5 лет в средних и крупных розничных компаниях (не менее 300 - 500 человек)
  • Практическое знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, кадровое делопроизводство, корпоративная культура и др.)
  • Высокий лидерский потенциал
  • Дипломатичность, умение разрешать конфликтные ситуации
  • Высокая степень ответственности для достижения позитивного результата
  • Умение работать на опережение (проактивность), инициативность
  • Умение работать в режиме многозадачности

 

Условия:

  • Подчинение генеральному директору компании
  • Уровень дохода обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании
  • Работа в быстро растущей компании
  • Дружный молодой коллектив
  • Полная свобода для реализации своих профессиональных навыков

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок