В российскую производственную компанию приглашается Директор по персоналу.
Обязанности:
Разработка и реализация стратегии управления персоналом;
Построение комплексной системы управления персоналом, регламентация hr- процессов;
Оптимизация системы мотивации производственного персонала
Организация подбора и адаптации производственного и складского персонала в соответствии с потребностями бизнеса;
Управление развитием и результативностью сотрудников;
Создание системы внутренних коммуникаций и формирование лояльности сотрудников.
Требования:
В/о, хорошее знание ТК РФ
Опыт работы в аналогичной должности, HR бизнес-партнером от пяти лет обязательно в производственных или логистических компаниях c численностью от 800 человек
Опыт выстраивания HR -функции с «0» в соответствии с бизнес -задачами. Опыт оптимизации бизнес-процессов
Успешный опыт организации кадрового делопроизводства, прохождения проверок, участие в автоматизации.
Успешный опыт выстраивания системы подбора персонала (массового, аутсорсинг)
Хорошие управленческие и организаторские навыки, системный подход в решении задач.
В подчинении отдел кадров и отдел подбора персонала
Условия:
200 000 рублей — 250 000 рублей до вычета налогов, место работы г. Климовск МО.
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!
