Стабильная компания нефтегазового сектора Некко приглашает в команду Директора по персоналу.
Компания Некко существует с 2003 года и специализируется на выполнении работ по механической перфорации скважин, вызову притока и исследованию скважин струйными насосами, интенсификации притока и нормализации забоя скважин.
Обязанности:
- Разработка HR стратегии под цели бизнеса. Систематизация бизнес-процессов в HR службе
- Работа с брендом работодателя
- Управление подбором и самостоятельное закрытие ТОП вакансий
- Адаптация новых сотрудников в компании и контроль результатов адаптации
- Управление монетарной мотивацией. Анализ состояния рынка труда и мониторинг по ключевым позициям компании. Подготовка предложений по изменению системы мотивации и оплаты труда персонала. Подготовка предложений по улучшению условий труда персонала компании
- Подготовка и реализация плана корпоративных мероприятий, направленных на формирование сплочённого коллектива и на повышение эффективности труда. Создание в коллективе доброжелательной и комфортной атмосферы для всех сотрудников
- Организация и проведение обучения для всех сотрудников компании. Контроль за проведением обучения сотрудников компании в подразделениях
- Организация и контроль кадрового делопроизводства, систематизированного хранения и учета кадровых документов, ведения справочно-информационной работы по персоналу
- Бюджетирование. Отчетность
Требования:
- Профильное образование
- Успешный опыт работы по управлению всеми HR процессами
- Проактивность, ориентация на результат, лидерство, эмпатия
Условия:
- Стабильный бизнес в нефтегазовой сфере
- Интересные задачи и профессиональные вызовы
- Высокий уровень менеджмента в организации
- Инновационность компании
- Достойный уровень вознаграждения, обсуждаем с успешными кандидатами
- Офис комфортный и оборудованный в БЦ Саммит
- Дружный коллектив