В научный дивизион Росатома Росатом Наука требуется Директор по персоналу.
Росатом Наука (ранее «Наука и инновации») — это управляющая компания в составе Госкорпорации «Росатом», созданная в 2011 году для руководства деятельностью научно-исследовательских институтов и центров атомной промышленности.
Обязанности:
- Реализация кадровой политики в функциях управления персоналом
- Подготовка и контроль исполнения бюджета расходов на персонал (ФОТ, обучение, подбор, социальная политика)
- Работа с ВУЗами, СУЗами, реализация программ привлечения и удержания молодых специалистов
- Организация процессов разработки и актуализации должностных инструкций, локальных нормативных документов
- Организация кадрового делопроизводства организации в полном объеме (приемы/переводы/увольнения/отпуска, личные дела, ШР и организационная структура)
- Управление эффективностью деятельности
- Организация подбора и адаптации персонала
- Сопровождение процессов обучения и развития персонала (составление планов обучения и развития, карьерных планов, реализация программ кадрового резерва
- Реализация наградной системы (формирование планов награждения, подготовка наградных материалов, регламентация наградной политики)
- Контроль ведения договоров, отчетности, подготовка аналитических и презентационных расчетов и материалов
- Консультирование работников в вопросах работы с персоналом
Требования:
- Высшее образование — экономическое, техническое. Дополнительное образование в области работы с персоналом будет плюсом
- Опыт работы на аналогичных должностях от 5 лет, в должности руководителя — не менее 3-х лет
- Опыт в экономике по труду, нормированию, ОТиЗ
- Уверенный пользователь MS Office: Word, Excel, Outlook, PowerPoint
- Развитые коммуникативные и переговорные навыки, проактивный подход к работе, инициативность, ответственность, умение работать в проектной команде, умение ставить амбициозные цели и добиваться их достижения
Условия:
Комфортные условия работы:
- Современные рабочие места
- Цифровые сервисы для сотрудников
Обучение и развитие:
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства
Карьерные возможности:
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
- Поддержка карьерного развития сотрудников
Социальные программы:
- ДМС со стоматологией и госпитализацией
- Страхование несчастных случаев на производстве
- Линия психологической поддержки
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях
Корпоративная жизнь:
- Тимбилдинги
- Спортивные активности и отраслевые соревнования
- Волонтерские движения
- Мероприятия для сотрудников и их семей