Российская группа компаний, успешно работающая более 10 лет на федеральном рынке РФ с направлениями деятельности: строительство, недвижимость, товары народного потребления с собственной розницей, в поисках Директора по персоналу.
Задачи:
Предстоит совершенствовать системы рекрутинга, адаптации, обучения, мотивации, ОТиЗ, кадрового делопроизводства.
Заниматься развитием корпоративной культуры и организационным развитием.
Требования:
Сильная экспертиза на всех участках управления персоналом в крупных торгово-производственных компаниях.
Подтверждённый опыт построения HR-бренда, изменения корпоративной культуры компании.
Опыт построения измеримых и технологичных HR систем: кадровая стратегия, организационная структура, C&B, Т&D, охрана труда, проектное управление.
Опыт автоматизации HR-процессов.
Условия работы:
Хороший уровень заработка: фиксированный оклад и бонус, обсуждается с кандидатами на собеседовании.
Высокий уровень полномочий, реальные возможности влиять на результат.
Возможности профессионального и финансового роста.
