В металлургический холдинг требуется Директор по персоналу.
Задачи:
- Поддержание HR-функции производственных площадок холдинга
- Определение стратегии в области управления персоналом
- Формирование и контроль ежегодного HR бюджета предприятий
- Оптимизация организационной структуры (работа со штатным расписанием)
- Подбор и адаптация персонала
- Развитие карьеры сотрудников и кадровый резерв
- Развитие HR-бренда, реализация задач по развитию корпоративной культуры
- Внедрение обучения на предприятиях
Требования:
- Опыт работы в позиции HR BP или директора по персоналу от 3 лет
- Практический опыт и навыки по всем указанным сферам HR (знание всех участков)
Условия:
- Работа в крупном металлургическом холдинге
- Обучение и совершенствование навыков на протяжение всей работы в компании
- Достойный уровень вознаграждения (заработная плата обсуждается при собеседовании с успешным кандидатом)
Отклик на вакансию через Телеграм (по кнопке "Откликнуться").