Один из лидеров по объему производства и поставок бескостной говядины в России Юнит Продукт приглашает в команду Директора по персоналу.
Какие задачи нужно решать:
С Вашей помощью и при Вашем непосредственном участии компания рассчитывает запустить программу проектов организационного развития и развития процессов HR, которая включает следующий перечень проектов:
Организационное развитие:
- Разработка и актуализация функциональной матрицы (и матрицы компетенций) компании
- Выравнивание оргструктуры компании с ее стратегическими и тактическими целями
- Имплементация миссии и ценностей в “жизнь” компании через процессы корпоративной культуры
Управление по целям и система мотивации
- Разработка персональных показателей эффективности персонала и системы мотивации персонала на базе карты КПЭ компании
- Разработка сервисно-ориентированной системы мотивации обеспечивающих подразделений
Организация сервисно-ориентированных HR-процессов
- Развитие и оценка персонала, включая систему регулярного обучения сотрудников на ключевых позициях (в особенности — менеджеров по продажам)
- Поиск, наем и адаптация персонала в соответствии с функциональной матрицей и профессиональными критериями
- Аналитика (текучесть, вовлеченность, производительность)
Ваша роль в проектах - Team Lead.
Вместе с Вами в проектную группу будут входить:
- (При необходимости) внешний эксперт в области HR
- Директор по развитию в качестве куратора проектов
- Руководитель проектов от проектного офиса в качестве менеджера проекта
- Сотрудники отдела персонала в качестве соисполнителей
Компания ожидает, что вы:
- Имеете высшее профильное образование в области HR
- Опытный и эффективный менеджер и руководитель в области HR с фактическим опытом (не менее трех лет в аналогичной позиции) решения вышеуказанных задач
- Уверенно владеете методиками и инструментами решения предложенных задач
- Уверенно владеете знаниями и имеете опыт работы в проектной логике, являясь как руководителем, так и членом проектной команды
- Уверенно владеете навыками выстраивания HR-процессов, повышения их эффективности, создания управленских систем, в том числе на базе современных ИТ-инструментов
- Имеете выраженное системное, аналитическое мышление в стратегически значимой перспективе
- Креативны и вдохновлены изменениями к лучшему, решаете задачи и проблемы, целеустремленны
- Уверенно коммуницируете, дружелюбны и отзывчивы
- Лидер и вдохновитель коллективов и команд
Компания предлагает:
- Стратегическую, лидерскую позицию с возможностью влиять на курс компании
- Работу в компании, для которой “социальная ответственность” — не следование тренду, а смысл существования
- Отсутствие бюрократии — работа только на результат
- Официальное трудоустройство в российскую компанию
- Комфортные условия: приятный видовой офис, свободный дресс-код, настольный теннис, гибкий график (начало / окончание рабочего дня)
- Заработную плату от 400 тыс. рублей и адекватное вознаграждение по итогам достигнутых результатов
Будет здорово, если Вы сопроводите Ваше резюме видением (подходом) решения предложенных задач с описанием:
- Ваших сильных сторон, которые поддержат предложенный Вами подход
- Бизнес-среды, в которой Вы наиболее комфортно и продуктивно сможете реализовать свое видение
- Знаний, инструментов и прошлого опыта, которые поддержат Ваш подход