В компанию-поставщик IT-оборудования Хайтек требуется Директор по персоналу.
Основные задачи:
- Разработать и реализовать совместно с собственником HR-стратегию с учетом бизнес-целей компании
- Спроектировать, описать и внедрить все HR-процессы
- Разрабатывать и вести HR – аналитику (внутренняя / внешняя)
- Оценка персонала, проведение тестирований и дебрифинг по тестам
- Проведение собеседований на руководящие должности и управленческие
- Консультация собственников и руководителей по вопросам управления персоналом
- Разрабатывать и оптимизировать мотивационные схемы для сотрудников компании
- Повысить эффективность работы отделов компании
- Управлять HR – бюджетами
- Выстраивание всех процессов в компании
Требования:
- Образование в области управления персоналом, психологии
- Релевантный опыт в роли HRD, от 3+ лет в активно растущих компаниях (преимущественно системные интеграторы)
- Навыки проведения собеседований и оценки персонала на должности директоров и руководителей отделов
- Умение разрабатывать и внедрять программы обучения и развития сотрудников
- Опыт оптимизации бизнес-процессов
- Опыт разработки тренингов, запуска проектов по командообразованию
- Знание различных современных техник определения особенностей поведения людей
- Широкий кругозор, социальная активность и развитость
- Навыки разрешения конфликтов и управления персоналом
- Личные качества: внимательность к деталям, отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде. Ответственность, организованность, работа на результат
Компания предлагает:
- Оформление по ТК РФ. Заработная плата FIX + KPI
- Работа в команде профессионалов с многолетним опытом. Сплочённый и молодой коллектив
- Льготная корпоративная программа ДМС с стоматологией
- Корпоративный фитнес с сауной в сетевом зале, без привязки к адресам
- Комфортное рабочее место, наличие собственной кухни, кофе - брейки, фрукты и снэки, полезная еда
- График работы в офисе: 5/2 с 9:00 до 18:00
- Удобное расположение бизнес-центра в пешей доступности от метро Алтуфьево