В IT компанию Смарт-Ком требуется Директор по персоналу.
Смарт-Ком — аккредитованная IT компания, разработчик программного обеспечения систем верхнего уровня. Клиентами компании являются B2B (средний и крупный бизнес). Компания существует на рынке более 10 лет.
Чем предстоит заниматься:
- Провести анализ HR-процессов в компании и предложить стратегию развития
- Планировать ФОТ, контролировать бюджет
- Формировать HR-процессы, опираясь на цикл развития компании
- Контролировать процесс рекрутинга
- Развивать сотрудников, работать с кадровым резервом
- Развивать и усиливать корпоративную культуру, вовлеченность и удовлетворенность
- Разработать и внедрить систему целеполагания и мотивации персонала
- Отвечать за HR-аналитику и отчетность, работать с метриками
- Внедрять различные инициативы и проекты совместно с СЕО
- Развивать узнаваемость HR-бренда компании
- Контролировать КДП
Ожидания от кандидата:
- Готовность посещать офис в г. Ступино 1 раз в неделю
- Опыт работы в IT компаниях от 3-х лет
- Опыт работы на позициях HRD или HR BP
- Опыт управления командой от 4 человек
- Умение видеть перспективу бизнеса и формировать HR-стратегию под нее
- Инициативность, ответственность, самостоятельность
- Опыт работы с численностью персонала от 100 человек
- Навыки аргументации, убеждения и влияния
Компания предлагает:
- Гибридный формат работы (в офисе в г. Ступино 1 день в неделю)
- Официальное оформление, с 1 дня по ТК
- Аккредитованная IT компания
- Сильная команда и атмосфера свободы, доверия и уважения
- Йога онлайн, компенсация на занятия фитнесом, подарки к значимым датам
При отклике на вакансию просьба сразу указывать зарплатные ожидания.