В IT-компанию Первый ОФД требуется Директор по персоналу.
Продуктовая IT-компания Первый ОФД создает и развивает сервисы для ритейла, рынка e-commerce и производственных компаний сегмента FMCG. В ее продуктовой линейке представлены сервисы: аренды облачных касс «под ключ»; услуг по передаче фискальных данных (ОФД) и электронных документов (ЭДО); онлайн-аналитики на основе данных о продажах из чеков.
Идеальный портрет HRD:
- Ищут позитивного, открытого, проницательного HRD, который в паре с HR менеджером и специалистом по кадрам выстроит / оптимизирует HR процессы в команде (128+ человек) под потребности бизнеса
- Легко знакомится с новыми людьми, быстро и без труда выстраивает эффективную коммуникацию. Располагает и вызывает доверие, способен в отношениях быть понятным для другого, видит прекрасное в человеке и мотивирует на победы
- Умеет работать в условиях неопределенности, берет на себя ответственность. Круто материализует идеи
- Умеет управлять атмосферой и создавать среду
- Находит правильных людей средствами - hh, телеграмм каналы, нетворкинг, behance, соц.сети, профильные сообщества
Ваши задачи:
- Формировать HR-стратегию, лидировать HR-процессы: рекрутинг, адаптацию, обучение, аналитику
- Лидировать полный цикл найма людей
- Сопровождать руководителей по любым кейсам работы с персоналом: подбор, адаптация, мотивация, удержание, оценка, KPI
- Развивать HR-бренд компании
- Проводить исследование вовлеченности, пульс-опросы и любые другие опросы по запросу руководителей
- Работать с HR-бюджетом
Что ожидают от вас:
- Опыт управления ключевыми HR-функциями от 3-х лет в IT/Digital-сферах
- Наличие успешных кейсов во всех направлениях HR
- Успешный опыт работы со смешанными командами (офисные и удаленные сотрудники)
- Успешный опыт работы с IT-командами (коммуникация/мотивация/удержание)
Как живет компания:
- Условия. Официальное трудоустройство с первого дня, 100% белая зарплата. График работы: офис / гибрид. Аккредитованная ИТ-компания
- Команда. 128+ человек, каждый из которых - эксперт в своей области. Увлечены чем-то не только в профессиональном плане, но и в личном. Поэтому у компании дружный и увлеченный коллектив. Внутри команды общаются на «ты» и всегда готовы выслушать любую точку зрения
- Офис. Просторный и уютный офис в Москве (5 мин от с. Павелецкая) и Нижнем Новгороде (5 мин от с. Горьковская). Есть своя кухня, кофе из кофеварки, чай, снеки и фрукты. В офисе не только работают, но и отдыхают: чилят в организованной лаундж-зоне, устраивают вечерние посиделки с настолками и просто общаются
- Обучение. Хотят, чтобы в команде работали настоящие профессионалы своего дела, поэтому заинтересованы в обучении и развитии сотрудников. Если у вас есть желание научиться новому - помогут подобрать и оплатят курсы, участие в конференциях, etc.
- Здоровье. Важен каждый сотрудник, поэтому, работая в компании, вы получаете услуги ДМС, включая стоматологию, массаж, вызов врача на дом и экстренную госпитализацию