Открыта вакансия Директор по персоналу в группу компаний.
Обязанности:
Организация системы управления персоналом группы компаний
Осуществление эффективного подбора персонала всех уровней
Самостоятельное ведение кадрового делопроизводства в 1С
Разработка локальных нормативных актов
Разработка и внедрение систем мотивации
Разработка и реализация комплекса мероприятий, направленных на повышение эффективности труда сотрудников, оценку вовлеченнности
Участие в проектах оптимизации бизнес-процессов
Требования:
Релевантный опыт работы в должности директора по персоналу (руководителя отдела персонала) от 5 лет
Знание и навык работы во всех областях HR (подбор всех уровней, самостоятельное ведение КДП, разработка систем мотивации, знание трудового законодательства и т.д.)
Способность к работе в режиме многозадачности
Максимальная ориентация на результат
Готовность к разъездному характеру работы
Условия:
150-200+ тысяч рублей; заработная плата обсуждается с каждым конкретным кандидатом по результатам собеседования;
Высокая степень свободы в принятии решений
Комфортабельное рабочее место в ЗАО (есть бесплатная парковка для автомобиля).
