В деловое СМИ в Республике Татарстан ищут Директора по персоналу.
Обязанности:
- Контролирует ведение кадрового делопроизводства и выполнение организационных мероприятий
- Организует проведение корпоративных мероприятий
Осуществляет руководство сотрудниками отдела персонала:
- Постановка и контроль исполнения задач и функциональных обязанностей сотрудниками отдела персонала
- Подбор, обучение, повышение квалификации сотрудников отдела персонала
Организует процесс подбора персонала:
- На ежедневной основе контролирует процесс подбора менеджерами, подготовку оценочных листов по финальным кандидатам
- Ежедневные обсуждения источников поиска, отобранных кандидатов, обратной связи по рекомендациям/опыту и т.д.
- Лично проводит подбор топ-менеджмента
- Контроль составления еженедельного отчета по подбору
Контролирует проведение и оценку адаптационных мероприятий для вновь принятого персонала:
- Еженедельная проверка календаря адаптации, контроль сбора менеджерами по подбору обратной связи от сотрудников, руководителей, сбор анкет, аналитических записок
- Изучение полученной обратной связи, при необходимости принятие мер
Требования:
- Знание тенденций HR и трудового законодательства
- Владение современными инструментами управления HR-процессами
- Способность работать с большим объемом информации разнопланового характера
- Управленческие навыки
- Организаторские способности
- Навыки точечного подбора персонала, в том числе опыт личного закрытия вакансий
Условия:
- Интеллектуальный бизнес – соответствующий высокий уровень сотрудников компании
- Рабочее место – современный комфортный офис в центре Казани
- Конкурентная заработная плата
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!