В агрохолдинг Чистополье открыта вакансия Директор по персоналу.
Обязанности:
- Построение HR-политики согласно бизнес-целям компании
- Стандартизация и оптимизация бизнес-процессов HR
- Разработка кадровой Политики
- Создание сильной управленческой команды для реализации стратегии компании, создание кадрового резерва
- Управление корпоративными знаниями, внедрение новых HR-технологий развития персонала
- Совершенствование системы подбора, адаптации, обучения, аттестации персонала
- Разработка систем оценки персонала, управление эффективностью персонала
- Управление Фондом заработной платы, совершенствование системы мотивации персонала
- Управление корпоративной культурой, согласно ценностям компании
- Организация и обеспечение норм трудового законодательства при работе с персоналом
- Организация, координация и контроль работ по оценке удовлетворенности персонала, разработке мероприятий по управлению текучести кадров
- Контроль по адаптации сотрудников компании
Требования:
- Опыт работы HR директором не менее 5-х лет в крупных компаниях, желательно производство
- Опыт в разработке и реализации кадровой политики предприятия в соответствии со стратегией компании в области управления персоналом
- Успешный опыт в разработке и внедрения системы мотивации, стимулирования труда и поощрения сотрудников
- Опыт в разработке мер по привлечению и закреплению сотрудников на предприятии, управление карьерой персонала, работа с кадровым резервом
- Профессиональное знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства
- Владение методиками анализа и мониторинга рынка труда, ситуации на рынке труда
- Знание системы и методов оценки персонала
- Яркий харизматичный лидер, уверенный в себе, настойчивый в достижении целей компании
Условия:
- Белая заработная плата
- Оформление по ТК РФ
- График работы 5/2
- Возможность расти и развиваться в рамках крупного Холдинга
- Офис рядом с метро Горки