Компания Балтэкском в поиске Директора по персоналу.
Основная деятельность компании Балтэкском — закупка, переработка и реализация лома чёрных металлов.
Обязанности:
- Полное и предметное HR-сопровождение деятельности производственного предприятия (6 площадок в Москве и области), где привлечение и удержание персонала — ключевая задача, под которую должно быть адресно "заточено" всё прочее: система стимулирования, соцпакет, обучение, кадровый резерв, HR-бренд и т. д.
- Контроль КДП (включая ИРС)
- Бюджетирование (планирование и отчетность за расходы вверенного подразделения)
- Еженедельное посещение всех производственных площадок (внимание: изучите локацию объектов, а потом уже осознанно отправляйте резюме)
Требования:
- Опыт работы в производственных компаниях
- Опыт работы с ИРС (иностранная рабочая сила: прием, увольнение, регистрация и снятие с учета, контроль своевременности исполнения данных мероприятий)
- Экспертное знание 1С 8:3 и/или 1С ERP
- Объективная готовность к ненормированному рабочему существованию, которая определяется во многом внутренней энергетикой
- Готовность изучить и принять специфику компании (а она во многом уникальна!) в отношении к клиентам, к сотрудникам, к результативности, к четкой регламентации деятельности
Условия:
- Настоящая работа с высокой динамикой и разноплановыми задачами от адекватного акционера в стабильной производственной компании с 23-летней историей успеха
- Специфика есть — отрасль весьма своеобразная
- Готовы рассмотреть уверенных в себе кандидатов из других сфер деятельности, ясно оценивающие свои возможности
ЗП состоит из оклада и kpi:
- Ежемесячный kpi. Задачи, направленные на качественное исполнение текущего функционала сотрудниками вверенного подразделения, достижения краткосрочных целей
- Годовые kpi. Задачи на развитие HR подразделения, автоматизации процесса, профессиональное развитие сотрудников, улучшение качества кадрового состава компании
Компания предлагает:
- На испытательный курс: 300 тыс. руб.
- После испытательный курса 500 тыс. руб. (оклад 300тр + 100тр ежемесячный kpi+100тр годовой kpi)