В крупную фармкомпанию ОТИСИФАРМ открыта вакансия Директор по персоналу и организационному развитию.
Обязанности:
- Формирование кадровой политики организации;
- Разработка и реализация кадровой стратегии компании в соответствии с целями компании;
- Привлечение новых специалистов (создание HR-бренда, оптимизация поиска кандидатов с помощью использования современных технологий, совершенствование процедур адаптации);
- Создание эффективной системы обучения;
- Разработка критериев оценки уровня компетентности, эффективности и мотивации сотрудников;
- Оптимизация бизнес-процессов (автоматизация HR - процессов);
- Создание в компании комфортных для работы условий;
- Бюджетирование;
- Организация кадрового делопроизводства.
Требования:
- Высшее образование в области управления персоналом, психологии, экономики или смежных дисциплин;
- Релевантный опыт работы в сфере управления персоналом (опыт и экспертиза во всех направлениях HR);
- Глубокое знание трудового законодательства и современных методов управления персоналом;
- Успешный опыт разработки и реализации HR-стратегий и программ;
- Сильные лидерские качества и умение эффективно управлять командой;
- Отличные коммуникативные и организационные навыки;
- Сильные аналитические способности и умение работать в условиях многозадачности.
Условия:
- Оформление согласно ТК РФ;
- Уровень дохода обсуждается с кандидатом индивидуально (оклад + бонусная система);
- Корпоративный автомобиль;
- Оплата услуг мобильной связи;
- ДМС для сотрудника (включая стоматологию) и страхование жизни;
- Офис ММДЦ Москва-сити, БЦ "Северная башня"