Директор по персоналу (блок "Розничный бизнес") в Билайн

29 марта 2023
Москва; Удаленно

Вакансия на удаленке.

 

В Билайн открыта вакансия Директор по персоналу (блок "Розничный бизнес"). 

 

Компания ищет HRD с опытом взаимодействия с agile (и не только) командами, в основе работы которых лежит продуктово-сервисный подход. Нужен профессионально зрелый кандидат с развитыми soft skills, умением выстраивать диалог с топ-менеджментом, убеждать, отстаивать интересы курируемых подразделений, самостоятельно принимать решения и брать на себя ответственность.

 

Вам предстоит:

  • Выстраивать и реализовывать стратегию работы HR в блоке «Розничный бизнес» (численность 14000+ сотрудников) с учетом общей HR стратегии билайн;
  • Поддерживать направление «Розничный бизнес» по всем HR вопросам, взаимодействовать с корпоративными центрами HR экспертиз (в первую очередь по вопросам, связанным с организационным дизайном, построением структур, бюджетированием, C&B);
  • Составлять, отслеживать, корректировать бюджет курируемых подразделений вместе со стейкхолдерами и руководителями направлений.

 

Требования:

  • Опыт работы с численностью персонала 10000+ FTE;
  • Управленческий опыт на руководящих HR ролях от 5 лет;
  • Опыт успешного и эффективного взаимодействия со стейкхолдерами (c-level), топ-менеджерами, внутренними заказчиками;
  • Серьезным преимуществом будет опыт работы в agile, знание agile практик;
  • Отличные коммуникационные навыки.

 

Что компания предлагает:

  • Сложные интересные задачи, которые позволят полностью раскрыть свой потенциал;
  • Digital-инструменты для работы, которые позволят решать задачи быстро и эффективно;
  • Конструктивную и открытую рабочую атмосферу;
  • Гибридный формат работы;
  • Корпоративное обучение;
  • Служебную сотовую связь.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис

Как получить рассылку?

1
Заполнить анкету, описывающую вашу текущую позицию
2
Дождаться ближайшего понедельника

Расскажите, кем вы работаете сейчас?

Важно!

Указывать в анкете параметры вакансий, которые вы хотите увидеть (как это обычно устроено во всех сервисах поиска вакансий) - бессмысленно. Наш алгоритм начнет выбирать вакансии для “такого” человека, а не для вас.

Откуда вакансии?
Из LinkedIn, Glassdoor, Телеграме, ВКонтакте, корпоративных сайтов компаний и хантинговых агентств
Для кого?
Для хороших наёмных менеджеров
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Выберите из списка
Если вы не разобрались, как правильно указать вашу текущую отрасль и функции – задайте нам вопрос
Продолжая использовать сайт, Вы даете согласие ООО «Необычные Вакансии», ОГРН 1217700307747, ИНН/КПП 9701180397/770101001, 101000, город Москва, Архангельский пер, д. 9, этаж подвал помещ. III, ком. 6, рм8ж (далее – «Оператор») на обработку файлов cookies и пользовательских данных в целях обеспечения бесперебойной работы сайта, улучшения пользовательского опыта, ведения статистики посещений сайта, составление профиля, таргетирования товаров в соответствии с интересами пользователя сайта. Если Вы не хотите, чтобы Ваши вышеперечисленные данные обрабатывались, просим отключить обработку файлов cookies и сбор пользовательских данных в настройках Вашего браузера или покинуть сайт.
Ок