В производственно-торговую группу компаний Gulliver требуется Директор по маркетингу для стратегического и операционного управления маркетингом брендов «Gulliver» и «GLVR»
Российская компания Gulliver Group более 25 лет на рынке. Являются эксклюзивными поставщиками известных международных брендов игрушек, имеют собственную экспертизу в производстве детской игрушки.
Основные задачи:
- Стратегическое и операционное управление маркетингом (в департамент входят отделы: визуальный мерчендайзинг; визуальное управление брендом; трейд-маркетинг; смм)
- Создание и реализация маркетинговой и бренд-стратегии, стратегии продвижения на рынке
- Работа с фирменным стилем и торговой концепцией (бренд-платформа, бренд бук)
- Разработка и реализация визуального образа бренда (руководство контент-отделом): съёмки рекламных имиджей, съёмки фото и видео регулярного контента для сайта/мобильного приложения / соц. сетей. Согласование и контроль всех макетов визуальных коммуникаций бренда
- Разработка и реализация стратегии коммуникаций (в т.ч. SMM, PR, капсулы, коллаборации, спецпроекты, реклама в печатных СМИ, storytelling и т.п.)
- Реализация мероприятий по увеличению трафика, трейд-маркетинговых мероприятий, кросс-маркетинговых кампаний
- Развитие социальных сетей бренда
- Проведение маркетинговых исследований (индекс удовлетворенности и узнаваемости бренда, NPS, CSI, опросы и фокус-группы клиентов, изучение конкурентов и рынка), формирование планов активностей по внедрению новых сервисов и услуг
- Разработка стандартов оформления сети, концепций оформления витрин и торгового зала, рекомендаций по выкладке коллекций, внедрение новых элементов оформления зала и POS материалов, контроль качества мерчендайзинга
- Маркетинговое сопровождение работы бренда на международном уровне
- Активное участие в проектах по улучшению клиентского опыта
Требования:
- Управленческий опыт не менее 3 лет
- Релевантный опыт работы в fashion, beauty, премиум брендах (b2c)
- Опыт реализации интересных проектов (smm, digital, омниканальных проектов, разработки стратегии коммуникаций)
- Высоко развитые коммуникативные компетенции: умение договариваться, слушать и слышать. Умение отстаивать свою позицию и заручаться поддержкой собеседника. Умение выстраивать долгосрочные отношения
- Высоко развитые управленческие компетенции (успешный опыт управления креативной командой): навыки формирования и развития команды; навыки постановки целей, выбора инструментов мотивации, вовлечения сотрудников. Управление эффективностью и высокая самоорганизация
- Отличный вкус и «насмотренность», интерес к миру моды, знание трендов
- Навыки проектного и тайм-менеджмента, системный подход к работе, умение расставлять приоритеты и соблюдать сроки. Готовность брать на себя ответственность за работу команды, готовность принимать решения
- Желательно владение английским языком
Компания предлагает:
- Конкурентный уровень заработной платы: оклад + система kpi по итогам выполнения целей
- Комфортный офис в шаговой доступности от м. Электрозаводская
- Работа в компании – лидере сегмента рынка
- Скидки 50% на продукцию компании, корпоративное обучение, скидки у компаний партнёров
- Забота о здоровье: расширенный пакет ДМС, корпоративный психолог
- Возможности для профессионального роста и самореализации
- Высокую степень самостоятельности в работе, поддержку и ресурсы для реализации проектов и инициатив