В консалтинговую компанию Formatta ищут Директора по маркетингу — это ключевой сотрудник, который станет частью менеджерской команды, возглавит команду маркетинга, кратно увеличит лидогенерацию от маркетинговых каналов и повысит узнаваемость бренда на российском рынке.
Formatta - это HR-консалтинговая компания, которая реализовывает проекты для крупных и очень крупных компаний из самых разных отраслей от металлургических холдингов до IT-стартапов. Делают интеллектуальный и полезный продукт: оценивают персонал, разрабатывают модели компетенций и инструменты оценки.
Задачи:
- Ключевая задача директора по маркетингу — кратное увеличение количества лидов от маркетинговых каналов
- Определение, проработка, защита и реализация маркетинговой стратегии Formatta, которая будет работать на нашу главную цель — увеличение количества новых клиентов и рост совокупного объёма продаж
- Вам предстоит быть драйвером роста — необходимо кратно вырасти в количестве и качестве лидов
- Отвечать за внешние исследования клиентов и конкурентов, проводить профильные исследования
- Вы будете отвечать за управление маркетинговым бюджетом (включая свободу в определении статей затрат и контроль за эффективностью их использования)
- Управлять общим позиционированием и продвижением компании (PR, управления брендом)
- People management (сейчас в команде 2 сотрудника): управление командой и её эффективностью, развитие и поддержание высокого уровня вовлечённости и совместное внедрение инноваций, принятие кадровых решений
- Работать над эффективностью всех этапов воронки продаж: плотно взаимодействовать с sales и production, участвовать в формировании ценовой политики
Что компания ждёт от кандидатов:
- Вы выполняли аналогичные задачи в компаниях, которые оказывают услуги для b2b, у вас есть портфолио из успешно реализованных проектов
- Вы готовы погрузиться в классный продукт и сформированный бренд, брать комитмент на выполнение целей и расти в более высокую лигу
- У вас есть глубокие профессиональные знания и насмотренность в области маркетинга
- Вы разбираетесь в маркетинговых инструментах в онлайн- и офлайн-среде, сможете определить приоритетные каналы и сосредоточить работу на них
- Внедряете инновации, следите за трендами, быстро и эффективно проверяете гипотезы и приступаете к их реализации
- Вы структурны и умеете выстраивать и описывать системы, которые помогают достигать целей
- Вы отлично работаете в команде и с командами
- Вы знаете федеральные законы в сфере рекламы и готовы обеспечить их соблюдение
Будет плюсом:
- Опыт работы в консалтинге или с HR-продуктами, если у вас есть подобный опыт — опишите его в сопроводительном письме
Что компания предлагает взамен:
- Работу в компании с сильным брендом и интеллектуальным продуктом, который приносит бизнесу пользу
- Интересные и амбициозные задачи, благодаря которым можно постоянно повышать свой профессиональный уровень
- Развивающее окружение, команду экспертов и инноваторов. Культуру открытых коммуникаций и партнёрского сотрудничества
- Высокую степень свободы в принятии решений, она должна сочетаться с высоким уровнем ответственности
- Прозрачную систему мотивации, в виде оклада и бонусов, привязанных к бизнес-результатам
- Наставничество и поддержку от руководства компании
- Компания практикует гибридный формат работы, важно, чтобы вы были в Москве. Офис на Чистых прудах
- Дополнительная оплата больничных
- ДМС после прохождения испытательного срока
- Подчинение генеральному директору
В сопроводительном письме расскажете, чем вас заинтересовала позиция и укажете уровень ожидаемого дохода.