Вакансия на удаленке.
В IT-компанию Контур требуется Директор по маркетингу (Moneyplace).
Группа компаний СКБ Контур в конце 2023 года приобрела долю в Moneyplace.
Moneyplace — кросс-платформенный ИТ-сервис аналитики маркетплейсов. Делает классные инструменты для автоматизации, аналитики и роста бизнеса на маркетплейсах, внедряет передовые алгоритмы парсинга и нейросети для селлеров и уже 3 года помогает клиентам расти и зарабатывать на маркетплейсах больше.
Что нужно делать:
- Разработать стратегии продвижения бренда и привлечения клиентов с положительным ROMI во всех маркетинговых каналах. И, что самое главное, внедрить эти стратегии
- Проанализировать и найти возможности масштабирования существующих каналов привлечения и/или запустить новые — готовы пробовать и экспериментировать, проверять гипотезы и подходы
- Простраивать многоуровневые маркетинговые воронки, триггерные цепочки сообщений на всем CJM — работать на привлечение и удержание клиента и увеличение его среднего чека
- Выстроить команду In-house и подрядчиков таким образом, чтобы все стратегии были внедрены и ключевые показатели эффективности в виде выручки были достигнуты
- Настроить процесс совместной работы с отделом продаж, продуктовой командой, отделами обучения и разработки. Все заряжены на общий успех и развитие
- Анализировать маркетинговые активности и принимать взвешенные решения об оптимизации каналов и/или команд в соответствии с их эффективностью
Для компании важно:
- Опыт в IT / продуктовом / стратегическом маркетинге в B2B с разными продуктами / сегментами (опыт работы с маркетплейсами будет очень полезен)
- Опыт построения сложных воронок: партнерские интеграции, вебинары и автовебинары, воронки в мессенджерах и т. д.
- Глубокая экспертиза в аналитике и оптимизации использования маркетинговых каналов в рамках привлечения и удержания клиентов
- Управленческий опыт в рамках быстро развивающейся компании: внутренняя команда + несколько подрядчиков
Важные качества:
- Умение мыслить стратегически: бизнес-целями и цифрами, конвертируя мысли в конкретные тактические шаги
- Гибкость, готовность быстро перестраиваться, экспериментировать, быстро отказываться от неэффективных гипотез и инструментов
- Умение слушать и слышать, аргументировать свою позицию и принимать взвешенные решения в условиях неопределенности
- Понимание, как работать в команде, как быть лидером и развивать коллектив, как сделать взаимодействие комфортным и эффективным
Что предлагают:
- Интересные задачи, внушительные маркетинговые бюджеты на интересные идеи и новые подходы
- Формат удаленной работы, офисный формат по желанию
- Условия по заработной плате (оклад + бонус) обсуждают на финальном этапе, отталкиваясь от ваших компетенций и ожиданий
Откликнуться с сопроводительным письмом, в котором нужно указать ссылки на лучшие кейсы (кейс — канал — охваты / просмотры / лиды — клиенты — бюджеты — результаты и выводы), и рассказать про то, в каких маркетинговых каналах видите потенциал для продвижения в В2В.