В компанию-разработчик инструментов аналитики и маркетинга Roistat требуется Директор по финансам.
Roistat - компания-разработчик инструментов аналитики и маркетинга. Платформа помогает оптимизировать расходы на интернет-рекламу и увеличивать прибыльность бизнеса. С ее помощью пользователи определяют неэффективные рекламные каналы и влияют на ключевые показатели.
Обязанности:
- Организация работы и контроль финансового блока компании (в подчинении 5 человек);
- Обеспечение контроля за соблюдением законодательства в области финансов и налогов Компании, взаимодействие с налоговыми органами;
- Управление финансовыми рисками;
- Оптимизация текущих и потенциальных денежных потоков в рамках проектов, анализ текущих финансовых показателей и их улучшение;
- Оптимизация и автоматизация бизнес-процессов финансового блока;
- Анализ затрат и окупаемости инвестиций, формирование и реализация предложений по оптимизации;
- Ответственность за стратегическое и оперативное финансовое планирование (российские и иностранные юридические лица);
- Организация формирования финансовой и управленческой отчетности (ежемесячной, квартальной, годовой);
- FP&A: Построение бюджета, финансовой модели.
Требования:
- Высшее профильное образование;
- Опыт работы в управлении финансами от 3х лет;
- Опыт управления командой;
- Опыт составления и анализа финансовой управленческой отчетности;
- Практические знания и навыки в области бюджетирования;
- Знание налогового учета будет являться преимуществом;
- Готовность и желание выстраивать систему и оптимизировать существующие бизнес-процессы;
- Стратегическое мышление, ответственность за принятие решение, гибкость, работа в режиме многозадачности.
Что компания предлагает:
- График работы 5/2, возможен гибрид без потери продуктивности;
- Крутую и сплоченную команду единомышленников;
- Работу с продуктом, которым пользуются тысячи компаний;
- Официальное трудоустройство, полностью белая ЗП;
- Помогают адаптироваться и развиваться (руководитель поможет найти ваши точки роста и прокачать их, а HR поможет по всем остальным вопросам);
- Оплачиваемое обучение от компании;
- Платят бонусы за чтение профессиональной литературы;
- Проводят крутые корпоративы как для всей компании, так и внутри отделов.