В интернет-магазин мебели и предметов интерьера ДИВАН.РУ требуется Директор по электронной коммерции.
Что предстоит сделать:
- Разработка е-com стратегии: сайт, мобильное приложение, маркетплейсы, контроль ее реализации кросс-функциональными командами;
- Разработка omnichannel стратегии, контроль ее реализации кросс-функциональными командами;
- Выполнение плана по продажам e-com направления и достижение соответствующих плановых показателей по основным KPI: конверсия, трафик, ДРР;
- Анализ показателей продаж, планов развития, трендов рынка;
- Управление процессом вывода товарного контента и командами мерчандайзинга и интернет-маркетинга;
- Совместно с департаментом маркетинга запуск промо и маркетинговых инициатив для стимулирования продаж. Управление и оптимизация рекламного бюджета;
- Контроль выполнения плановых показателей по трафику. Аналитика, разработка и тестирование гипотез, поиск точек роста;
- Отладка процессов кросс-функционального взаимодействия между департаментами;
- Управление работой структурных подразделений, входящих в зону ответственности, в том числе найм персонала на ключевые роли;
- Анализ и аудит эффективности деятельности вверенных подразделений, выявление зон для роста, оптимизации бизнес-процессов;
- Управление экономикой (P&L). Формирование и контроль выполнения бюджета;
- Управление проектами по развитию сайта и мобильного приложения;
- Аналитика сайта и управление пользовательским интерфейсом сайта, включая навигацию по сайту, разработку контента, воронку оформления заказа;
- Построение системы прозрачной системы аналитики для повышения эффективности процессов подразделения;
- Документооборот. Поиск подрядчиков для выполнения задач. Заключение договорных отношений.
Компания предлагает:
- Много доверия и ответственности;
- Широкий спектр интересных и амбициозных задач, через которые можно расти как профессионально, так и материально;
- Быструю реализацию полезных идей без бюрократии. Гибкий формат работы (офис/удалёнка);
- Скидки на продукцию компании.
В компании принято:
- Быть проактивным («Мне не сказали» и "Я за это не отвечаю" - не работает);
- Проявлять осознанное лидерство try&solve – выявили проблему, структурировали, решили;
- Глубоко погружаться в суть задач и процессов;
- Make things happen, быть продуктивным и вовлеченным;
- Генерить постоянный поток сильных идей для улучшения бизнеса, приоритизировать, прорабатывать, внедрять;
- Разумно строить процессы и системы – лаконичная и полезная документация, автоматизация всего, что нужно;
- Делать, думать и говорить быстро;
- Коммуницировать с любым сотрудником и любым способом для того, чтобы быстрейшим образом решить вопрос в интересах компании.
Откликнуться с резюме.