В Газпромбанк открыта вакансия Директор по бизнес–аналитике.
Обязанности:
- Организация процесса обучения сотрудников корпоративного андеррайтинга: разработка обучающих материалов и тестов, организация и проведение аттестации, организация практических семинаров, круглых столов, разбора практических кейсов; подбор внешних курсов, семинаров, конференций и обеспечение участия сотрудников в них; развитие института мультипликаторов и наставничества, развитие отраслевой аналитики в корпоративном андеррайтинге - совершенствование процедуры обучения (оптимизация и автоматизация курируемых процессов)
- Организация процедуры контроля качества сотрудников корпоративного андеррайтинга: организация регулярных и внеплановых проверок по заявкам; подведение итогов и подготовка отчетов; совершенствование процедуры контроля качества (оптимизация и автоматизация курируемых процессов)
- Разработка специализированных стандартов, программ обучения и учебных планов для сотрудников подразделений Службы управления рисками
- Работа с Заказчиками по вопросам разработки, написания и согласования бизнес-требований по курируемым направлениям (Обучение и Контроль качества)
- Участие в процессах разработки и внедрения изменений и/или новых банковских продуктов, включая автоматизацию процессов, для корпоративных клиентов Банка, услуг и технологий.
Требования:
- Высшее образование
- Обязательное знание предметной области: экспертиза рисков корпоративных крупнейших клиентов
- Опыт работы от 3 лет по направлению андеррайтинга, экспертизы рисков корпоративных клиентов
- Знание базовых требований Регулятора РФ и Международных стандартов в рамках своего направления деятельности
- Понимание принципов работы коммерческого банка, основных банковских процессов, основ риск-менеджмента
- Знание принципов Agile, Scrum
- Уверенное пользование MS Office (Word, Excel, Visio)
- Продвинутый уровень работы в PowerPoint - умение качественно и в деловом стиле формировать контент для профессиональных обучений
- Продвинутые навыки коммуникации
- Умение организовать рабочий процесс
- Умение управлять несколькими сотрудниками