В МТС открыта вакансия Директор онлайн продаж В2В.
Обязанности:
- Ответственность за продажи продуктов и сервисов В2В в онлайн;
- Создание CJM, формирование методологии продаж;
- Управление воронками, конверсией и беклогом развития онлайн витрины;
- Координация взаимодействия всех подразделений (маркетинга, методологии продаж, централизованных каналов продаж) в процессе онлайн продаж;
- Автоматизация формирования отчетности, мониторинг показателей эффективности продаж в канале в разрезе: сегментов бизнеса, продуктов, среднего чека, проникновения, конверсии воронки продаж и т.д.;
- Инициирование проведения исследований основных факторов, влияющих на динамику потребительского спроса B2B продуктов в онлайн.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт работы от 3-х лет на руководящей должности;
- Опыт онлайн продаж;
- Клиентоцентричность;
- Навыки работы в проектной команде;
- Участие в создании новых продуктов;
- Знание решений от крупнейших ИТ и ИБ вендоров;
- Опыт сложных интеграционных проектов;
- Опыт анализа, реорганизации, оптимизации бизнес-процессов;
- Умение грамотно декомпозировать требования и приоритизировать задачи;
- Сильные аналитические навыки, системное мышление;
- Высокий уровень самоорганизации и мотивации, способность работать в режиме многозадачности;
- Коммуникабельность, самостоятельность в принятии решений, проактивность, готовность к обучению;
- Грамотная устная и письменная речь;
- Разработка и реализация стратегии продаж в онлайн;
- Управление проектом по CRM – внутренней автоматизации для сотрудников продаж.
Что будет:
- Структура дохода: должностной оклад + премия (% от оклада при условии выполнения плановых показателей);
- Скучно не будет - множество интересных и уникальных проектов;
- Саморазвитие. Вы можете проходить тренинги очно, дистанционно, в Корпоративном университете, у провайдеров, у наставников;
- Развитие в компании - Вы сами выбираете: стать экспертом или руководителем;
- Здоровье своих сотрудников - ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, врач в офисе;
- Спорт - корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы или компенсация вашего фитнес-абонемента;
- Хороший отдых - отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно, а также различные скидки на путешествия от партнеров;
- Возможности раскрыть талант - есть корпоративный театр и кукольный театр;
- Социальную ответственность - помогают детям из детских домов, обучают пенсионеров безопасному поведению в сети, сдают кровь, очищают парки от мусора на волонтерских субботниках и многое другое.