В IT-компанию Первый Бит требуется Директор филиала (партнер по бизнесу).
Компания помогает бизнесу стать сильнее за счёт автоматизации бизнес-процессов и цифровизации. Лидеры рынка по 1С и БИТРИКС.
Цель вакансии – кратное масштабирование направления и увеличение доли рынка.
Чем предстоит заниматься:
- Управлять текущей операционной деятельностью
- Разрабатывать и реализовывать коммерческие стратегии
- Осваивать новые рынки
- Выстраивать новые и настраивать/оптимизировать существующие бизнес-процессы
- Оценивать показатели деятельности, принимать оптимальные управленческие решения на основе анализа данных (прибыль, ФОТ, бизнес-план и т.д.)
- Выполнять планы по приросту клиентов и качеству работы с ними
- Управлять персоналом (участвовать в подборе, мотивировать, развивать)
- Проводить переговоры с ключевыми клиентами
- Очень и очень много учиться - независимо от уже имеющегося опыта работы
Что ожидают от кандидатов:
- IT бэкграунд (например, опыт использования IT-инструментов для бизнес-анализа или опыт продажи IT-продуктов, внедрения ПО, руководство IT-компаниями)
- Опыт разработки и реализации коммерческой стратегии и освоения рынка
- Опыт ведение собственного бизнеса - как преимущество
- Высокий уровень системности
- Умение принимать решения на основе данных и цифр
- Опыт управления/создания сильной команды, достигшей высоких результатов в работе
- Умение нести полную ответственность за результат
- Умение не только руководить и делегировать, но и самостоятельно работать руками
Каким видят эффективного сотрудника:
- Проактивный лидер, обладающий ярко выраженной амбициозностью в достижении результата, стремящийся к вызовам, гибкий – как в принятии управленческих решений, так и в коммуникациях
- Очень важно, чтобы будущий коллега имел мышление предпринимателя и руководил направлением как собственным бизнесом – а все необходимые полномочия и ресурсы для этого предоставят или помогут найти
Что предлагает компания:
- Доход будет без ограничений. Все зависит от достижений и результатов - ваших и вашей команды
- Возможность реализовать накопленный опыт и свои амбициозные идеи на ИТ-рынке
- Безграничный рост
- Возможность самостоятельно принимать решения по развитию офиса
- Поддержка в запуске новых проектов, подборе сотрудников, контроле качества и маркетинге
- Обучение продуктам и процессам на старте (корпоративный университет, наставничество, слёты руководителей и регионов, регулярный обмен опытом с сотней офисов)
- Естественно, официальное трудоустройство и «белая» зарплата
- Льготное ДМС для вас и ваших близких