В консалтинговую компанию Formatta требуется Директор бизнес-направления "Оценка персонала".
Компания Formatta 15 лет работает на рынке HR-консалтинга, и сейчас фокусируется на следующих направлениях: оценивает персонал; описывает компетенции и ценности; разрабатывает инструменты их оценки.
Компания в поисках лидера направления производства проектов - head of production.
Ищут человека, который возьмёт на себя управление скоупом всех проектов, сможет усилить команду, обеспечить высокое качество и рентабельность проектов.
Что предстоит делать:
- Управлять портфелем проектов внутри блока Production
- Управлять командой Production: найм, поддержка адаптации, развитие, управление эффективностью и вовлечённостью
- Участие в формировании и реализации стратегии компании
- Участие в маркетинговых активностях: написание статьей для блога, участие в качестве спикера в конференциях и другие мероприятия
Поймут, что вы тот самый человек если:
- У вас есть опыт реализации крупных проектов в области оценки персонала, разработки моделей компетенций, инструментов оценки
- Вы успешно защищали реализованные проекты на уровне первых лиц компаний
- Вам искренне интересно решить задачу клиента наилучшим способом
- Вы развиваете и поддерживаете свою команду и заботитесь о ней
- Вам интересно в связке с продажами формировать предложение для клиента и влиять на общий результат компании
- Вы владеете инструментами проектного управления
Что компания готова предложить:
- Масштабные и интересные проекты с клиентами из списка РБК ТОП-500
- Развивающее окружение: работают со сложными задачами, клиенты - признанные эксперты в своей области
- Культуру открытых коммуникаций и партнёрского сотрудничества
- Высокую степень свободы в принятии решений в сочетании с высоким уровнем ответственности
- Прозрачную систему мотивации, в виде оклада и бонусов, привязанных к реализованным проектам
- Возможность работать в режиме гибкого графика: гибридный формат работы, но важно, чтобы вы находились в Москве
- ДМС после прохождения испытательного срока