Digital-редактор в Яндекс

19 октября 2022
Москва

Яндекс ищет Digital-редактора в команду коммуникаций бизнес-группы поиска и рекламных технологий. Вам предстоит готовить тексты и креативный контент для социальных сетей Яндекса и внешних ресурсов. Приходите, если пишете грамотные тексты не меньше трёх лет, нешаблонно мыслите и владеете английским.

 

Что нужно делать:

  • Создавать контент и придумывать новые форматы для привлечения аудитории
  • Разрабатывать новые направления, следить за тенденциями, искать инфоповоды, темы для новостей и постов
  • Писать с нуля или редактировать тексты о сервисах, технологиях, сотрудниках Яндекса для различных социальных сетей, каналов и ресурсов, учитывая их специфику и ToV
  • Вместе с коллегами разрабатывать и продюсировать визуальные digital-форматы
  • Координировать работу и привлекать дизайнеров, PR-менеджеров, продюсеров, редакторов и других специалистов смежных направлений
  • Согласовывать тексты со всеми заинтересованными сторонами
  • Оперативно вносить правки, предлагать компромиссные варианты формулировок даже в тех случаях, когда вашу любимую часть текста хотят переписать

 

Компания ждет, что Вы:

  • Не меньше трёх лет работали редактором, копирайтером, автором, журналистом или писателем
  • Умеете выжимать из большого объёма информации самое важное и упаковывать мысль в короткое сообщение
  • Внимательны к деталям и следите за логикой в текстах
  • Можете креативно и нешаблонно подойти к любой задаче
  • Не боитесь задавать много вопросов, проявлять инициативу и предлагать свои решения
  • Грамотно пишете по-русски (сами себе корректор)
  • Знаете английский язык на уровне Intermediate и выше

 

Будет плюсом, если вы:

  • Работали в рекламном, PR- или digital-агентстве
  • Умеете верстать в HTML- и/или Markdown
  • Писали по-английски

 

Условия:

  • Возможность ещё сильнее развить навыки digital-редактора
  • Регулярный обмен знаниями и опытом с другими редакторами в команде
  • Премии каждые полгода по результатам ревью
  • Ипотечные программы под 3% на 10 лет или без процентов на три года
  • Компенсация питания, спортзал, парковка и другие преимущества тем, кто работает в офисе
  • Расширенная программа ДМС, оплата 80% стоимости ДМС для супругов и детей
  • Гибкий график

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис