В аудиосервис Звук требуется Design Team Lead (Creative Tech).
Вы возглавите направление Creative Tech в дизайн-команде Звука — команду, которая превращает технологии в устойчивое конкурентное преимущество в визуальном опыте. Ваша задача — сделать так, чтобы ИИ, 3D, motion и креативный код постоянно усиливали продукт и коммуникацию, а визуальный язык Звука оставался цельным, узнаваемым и технологичным.
В Звуке уже работает Creative Tech-направление: используют ИИ-инструменты, автоматизацию и новые форматы визуала в продукте и маркетинге и видят измеримый эффект в скорости продакшена и качестве решений.
Сейчас нужен лидер, который возьмёт это направление и задаст фокус, выстроит системные процессы, расширит стек технологий и свяжет работу команды с целями продукта и бренда. Вы будете частью дизайн-функции Звука и работать на стыке коммуникационного дизайна, маркетинга, контента и продуктового дизайна.
Чем нужно будет заниматься:
- Руководить направлением Creative Tech: формировать стратегию, приоритизировать инициативы, планировать загрузку и развитие команды
- Встраивать ИИ-инструменты в ежедневную работу дизайнеров и смежных команд: автоматизировать рутину, ускорять подготовку креативов, повышать вариативность и качество визуальных решений
- Курировать ИИ-креатив: обложки, графика, промо-материалы, визуальные концепции для кампаний и продуктовых фич, подбор и настройка инструментов под задачи Звука
- Развивать motion-направление: визуальные сценарии в коммуникации и продукте, объясняющие сложные функции и формирующие эмоциональное восприятие бренда
- Развивать креативный кодинг: интерактивные и генеративные форматы, динамическая графика, спецпроекты и визуальные эксперименты, которые могут стать частью продукта или коммуникации
- Настроить устойчивое взаимодействие с коммуникационным дизайном и маркетингом: подключаться на этапе формирования идеи, помогать находить формат, который выгодно использует технологии
- Создавать и развивать внутренние пайплайны и инструменты: шаблоны, пресеты, библиотеки, интеграции сервисов — всё, что ускоряет путь от задачи до выкатки
- Проводить регулярный арт-дирекшн: оценивать креативы, анимации и технологические эксперименты, выравнивать их с визуальным языком Звука, помогать команде расти профессионально
- Отслеживать развитие инструментов и практик на рынке и своевременно обновлять стек, чтобы команда сохраняла высокий уровень экспертизы
От вас ждут, что у вас есть:
- Опыт работы на стыке дизайна и технологий: ИИ-креатив, 3D, генеративная графика, интерактив, сложный motion или смежные форматы — с живыми примерами в портфолио
- Сильный визуальный и концептуальный вкус: вы умеете оценивать не только «как выглядит», но и «как работает на задачу продукта и бренда». Опыт работы с современными ИИ-инструментами для визуала и видео и готовность быстро осваивать новые решения
- Уверенное понимание принципов motion-дизайна; плюс — практический опыт или глубокий опыт постановки задач и приёмки работ у motion- и 3D-специалистов
- Бэкграунд в creative coding или тесное взаимодействие с разработчиками в визуальных проектах: ты знаешь, где код раскрывает новые возможности визуала и как с этим работать
- Опыт лидерства: вы выстраивали процессы, принимали решения по фокусу команды, проводили ревью и помогали дизайнерам расти
- Сильные коммуникационные навыки: умеете объяснять сложные вещи простым языком, договариваться и отстаивать качество без конфликта интересов
Что будет плюсом:
- Опыт в медиа, стриминге, развлечениях, игровой индустрии или других продуктах, где визуальный опыт напрямую влияет на вовлечённость
- Участие в проектах с AR/VR, иммерсивными форматами, инсталляциями или экспериментальными интерфейсами
- Опыт запуска или развития креативно-технологических направлений внутри продукта, агентства или продакшена
- Навык работы с экспериментами и аналитикой: понимание, как проверять гипотезы визуала и измерять результат
Делают все, чтобы работа была в кайф:
Становятся лучшими версиями себя:
- Отправляют на конференции и профессионально коучат спикеров
- Организовывают обучение под ключ
- Растят своих менторов
- Развивают внутренние коммьюнити: от бегунов до КВНщиков
Создают только комфортные вайбы:
- Работают в стильных офисах у м. Кутузовская
- Поддерживают гибкий формат работы и начала рабочего дня
- Обеспечивают преимущества работы в аккредитованной IT-компании
- Каждого нового сотрудника сопровождают поддержкой бадди для быстрой и комфортной адаптации
- Вручают подарки на годовщины и одевают в стилевый мерч
- Устраивают свои мощные тусовки и дарят проходки на концерты артистов
Знают, как оставаться в ресурсе и в потоке:
- Оформляют фуллхаус ДМС с первого дня: с ежегодными чекапами, полисом путешественника и ведением беременности. И даже ДМС для питомцев
- 100% компенсируют больничный до 15 календарных дней в год
- Оплачивают сессии с психологами «Ясно»
- Тренят в офисном спортзале
- Компенсируют затраты на спорт