VK в поиске CTO на платформу MyTracker.
MyTracker — это мультиплатформенная система аналитики и атрибуции для мобильных приложений и веб-сайтов. Это продвинутый и эффективный инструмент для сбора и обработки данных о маркетинговой активности и активности пользователей в приложении и на сайте. Платформа myTracker помогает проектам анализировать пользователей и их поведение, чтобы принимать правильные решения относительно продукта или рекламных кампаний.
Задачи:
- Руководство над тремя отделами разработки, обеспечение их развития и эффективной работы
- Поиск новых сотрудников, усиливающих команду, проведение performance-review
- Формирование вместе с бизнесом планов развития продукта с учетом возможностей и ограничений разработки
- Планирование найма, бюджетов на зарплаты и инфраструктуру
- Выстраивание и оптимизация процессов разработки, внедрение новых инструментов и методик
- Принятие решений по развитию технической инфраструктуры и архитектуры проекта
- Взаимодействие с другими департаментами компании, согласование технических решений, методов эксплуатации и планов развития
- Тесная работа с отделами эксплуатации и информационной безопасности; представление и отстаивание технических интересов департамента
- Постоянная работа с рисками проекта (идентификация, формализация, митигация и др.)
- Ответственность за достижение технических KPI проекта
Требования:
- Опыт работы в сфере IT на руководящих позициях не менее 3 лет (опыт выстраивания или управления автономными командами разработки по 25–50 человек)
- Навыки построения и управления процессом разработки
- Понимание актуальных технологий и задач, для которых они применимы
- Опыт бюджетирования и оптимизации расходов; важна эмпатия и сильные навыки управления командой со всеми их особенностями
Будет плюсом:
- Опыт выстраивания работы QA отдела
- Знание следующих технологий PHP, Clickhouse, Tarantool
- Понимание актуальных юридических ограничений для проектов с персональными данными и умение работать с ними
- Опыт работы в SaaS-продуктах
Работа в VK — это:
- Возможность создавать продукты и сервисы, которые меняют к лучшему жизнь миллионов пользователей
- Амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста
- Совместные интересы и увлечения: помогают раскрывать таланты и отлично проводить свободное время
- Работа в команде профессионалов из разных сфер, которые всегда готовы поделиться опытом
- Программа благополучия: заботятся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников
- Компенсация питания в кафе и ресторанах рядом с офисами — 800 рублей в день
- Компенсация спортивных активностей — 30 000 рублей в год в регионах и 35 000 рублей в год в Москве и в Санкт-Петербурге
- 16 корпоративных команд по 12 видам спорта