CTO в финансовую компанию - Facancy

CTO в финансовую компанию

28 мая 2025
Москва

В компанию финансового сектора ищут CTO, который возглавит технологическое направление и станет ключевым драйвером роста компании​​​​​​​.

 

Цель роли:

  • Руководство технологическим направлением и продуктовой разработкой компании
  • Ответственность за разработку и реализацию технологической стратегии, архитектуры и внедрение IT-продуктов
  • Обеспечение инновационного подхода к созданию масштабируемых и безопасных решений

 

Обязанности:

  • Формирование и реализация долгосрочной технологической стратегии, соответствующей бизнес-целям компании
  • Управление процессами разработки IT-продуктов, включая архитектуру, дизайн и выпуск
  • Координация и руководство командами разработки, DevOps, QA и продуктовых менеджеров
  • Обеспечение масштабируемости, безопасности и производительности IT-инфраструктуры
  • Взаимодействие с отделом информационной безопасности для интеграции лучших практик киберзащиты в продукты и процессы
  • Анализ рыночных трендов и внедрение инновационных технологий (например, ИИ, облачные решения, блокчейн)
  • Коммуникация с топ-менеджментом и стейкхолдерами для согласования технических и бизнес-решений
  • Управление бюджетом технологического направления и оптимизация затрат
  • Участие в найме и развитии технических команд, создание культуры инноваций и ответственности

 

Требования

Опыт работы:

  • 10+ лет в IT, включая 3+ года на позиции CTO или аналогичной руководящей роли в крупной IT-компании
  • Успешный опыт руководства разработкой сложных IT-продуктов и систем (например, высоконагруженные платформы, SaaS-решения)
  • Обязательный опыт работы в компаниях с функционально выстроенным отделом информационной безопасности, влияющим на архитектуру, процессы и решения. Кандидат должен иметь опыт работы в таких компаниях, как Яндекс, Сбер, Тинькофф, ВТБ или другие крупные enterprise IT-компании, где кибербезопасность является ключевым элементом технологической стратегии

Управленческие навыки:

  • Доказанный опыт управления командами разработки и продуктовыми командами (20+ человек)
  • Навыки построения эффективных процессов Agile/Scrum и управления проектами

Технические компетенции:

  • Глубокое понимание архитектуры ПО, микросервисов, облачных технологий (AWS, Azure, GCP) и DevOps-практик
  • Знание современных языков программирования (например, Python, Java, Go) и технологий на уровне архитектурного проектирования
  • Опыт работы с системами CI/CD и инструментами мониторинга (например, Kubernetes, Prometheus)

Личностные качества:

  • Стратегическое мышление и способность переводить бизнес-цели в технические решения
  • Отличные коммуникативные навыки для взаимодействия с нетехническими стейкхолдерами
  • Лидерские качества, умение мотивировать и развивать команды

Образование:

  • Высшее образование в области компьютерных наук, информационных технологий или смежных дисциплин
  • Желательно: MBA или магистерская степень в области управления технологиями

Языки:

  • Свободное владение русским языком
  • Английский язык на уровне Upper-Intermediate (B2) или выше для взаимодействия с международными партнёрами

 

Условия:

  • Зарплата: 450,000–650,000 рублей в месяц (в зависимости от опыта и масштаба компании). Возможны годовые бонусы и опционы
  • Формат работы: офисный или гибридный (Москва)
  • ДМС, включая стоматологию и страхование для семьи
  • Корпоративные программы обучения и участие в международных конференциях
  • Возможность влиять на стратегию компании и работать с передовыми технологиями
  • Доступ к ресурсам для профессионального роста и построения команды

 

Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис