В FinTech-холдинг требуется Chief Technical Officer.
Холдинг состоит из 20 проектов в сфере IT и финансовых технологий FinTech. За 6 лет компания вошла топ-3 в Европе и стала лидером в России в своей нише. Занимается разработками транзакционных платежных систем, Blockchain DEX платежных сервисов с реализацией в мобильных приложениях. В команде 685 сотрудников, офисы в Турции, Дубае, Африке, Вьетнаме, Странах СНГ, Китае.
Обязанности:
- Быстрый аудит команд и докомплектация под стоящие задачи
- Построение прозрачной системы формирования релизов продуктов и работы команды
- Полноценное внедрение процесса разработки и тестирования решений для бесперебойной доступности высоконагруженных сервисов
Требования:
- Опыт в разработке от 10 лет (Back-End/ Full Stack)
- Техническое образование
- Опыт на позиции СТО от 2 лет с командой 100+ человек с полным циклом в сфере разработки DevOps, Dev Back Dev Front, Dev Mobile, Testing, Project management team members
- Опыт в создании с нуля или рефакторинга высоконагруженных сервисов
- Приветствуется опыт работы в сфере онлайн-банкинга, платежных сервисов, финансовых систем (Fintech)
- Экспертные знания в техническом стеке: (Backend:Python, Golang, MySQL/Postgres, Redis, MongoDB, FastAPI, GRPC, RabbitMQ/Kafka, Docker, K8s, ELK
- Frontend:React, Redux, JavaScript, Next js, CSS, TypeScrip, Vue; Mobile:Swift, Flutter/Kotlin)
- Системность, гибкость, вовлеченность, амбициозность и работа на результат
Условия:
- Комфортный офис в Москва-Сити
- График 5/2 с 11 до 19 часов (выходные сб и вс)
- Заработная плата от 500 000 рублей (обсуждается на собеседовании)
- Корпоративное обучение
- Работа в динамично развивающейся компании
- Перспективы роста и возможности развития своих проектов
В сопроводительном письме укажите:
- На сколько баллов оцениваете свои знания описанного стека от 1 до 10?
- Какое максимальное количество сотрудников было в вашем подчинении?
- Был ли у вас опыт работы в Fintech компаниях?
Внимание! Вакансия от рекрутингового агентства!