Банк «Санкт-Петербург» приглашает в свою команду Chief Information Officer.
Задачи:
Разработка и внедрение стратегии технологического развития Банка;
Участие в проектах программы цифровизации;
Развитие используемых в Банке информационных технологий;
Повышение уровня зрелости Kanban и ускорение T2M;
Управление портфелем ИТ-проектов;
Руководство Дирекцией развития банковских технологий;
Развитие уровня компетенций системного анализа
Внедрение и развитие CI/CD;
Распределение задач между подразделениями (QA, Проектный офис, Управление развития АБС, Управление банковских технологий);
Управление технологическими рисками;
Подчинение Вице-президенту по информационным технологиям.
Важно:
Высшее техническое образование;
Успешный опыт управления процессами и командами (IT) в роли CIO/CTO/Директора по цифровой трансформации;
Опыт работы в крупных технологичных компаниях-лидерах рынка (IT/Телеком/Банки/Страхование);
Опыт внедрения современных практик и методологий (Kanban, Scrum);
Опыт внедрения ИТ-проектов и знание проектной методологии;
Системный анализ, тестирование, CI/CD;
ИТ-архитектура;
Знание жизненного цикла ИТ-разработок;
Сильные управленческие компетенции;
Развитые коммуникативные навыки, высокий уровень самоорганизации;
Широкий кругозор в области IT
Предлагают:
Привлекательный уровень заработной платы;
Возможность работать в формате office/remote;
Работа в крупнейшем региональном Банке г. Санкт-Петербурга, в уникальном современном здании на Малой Охте (БЦ класса А+);
Решение перспективных задач на уровне Головного банка-центра принятий решений;
Сильная команда профессионалов;
Возможности для профессионального и карьерного развития;
Система внутреннего и внешнего обучения: курсы, митапы, конференции;
Расширенный социальный пакет (ДМС, льготные условия кредитования, частичная компенсация стоимости абонементов в фитнес-клуб/бассейн, доступ к корпоративной библиотеке и др.);
Финансовая поддержка при релокации в Санкт-Петербург.
