В IT-компанию Goulash.Tech требуется CEO.
Goulash.tech — IT Foodtech-компания, резидент Сколково. Продукт — SaaS решение для ресторанного бизнеса доставки, в ДНК которого — помогать ресторанам расти: автоматизировать операционные процессы, повышать выручку и управлять бизнесом на основе данных.
Компания работает больше 4-х лет, а продукту ещё больше: из внутренней системы одного ресторана он превратился в IT-решение для сотен заведений по всей России. Теперь компания масштабируется из стартапа в зрелый бизнес, переходя к системному управлению, и ищет лидера, который уверенно поведет команду к амбициозным целям.
Ключевые задачи:
- Стратегия. Актуализация стратегии с участием собственников, формирование долгосрочного и краткосрочного целеполагания
- Продукт и ИТ. Создавать баланс между поддержанием работоспособности текущего функционала и удовлетворенностью клиентов в портфеле и развитием новых продуктов, усиливающих УТП системы и открывающих доступ к новым сегментам и рынкам сбыта
- Операционка. Выстраивание операционных процессов для формирования системы, дающей предсказуемый результат по всем функциональным направлениям компании
- Финансы. Управление P&L, юнит-экономикой, cash flow
- Команда. Усилить действующую команду, повысить ее эффективность и предсказуемость результатов бизнеса через развитие команды
Ожидают, что вы:
- Имеете опыт успешного управления зрелой IT-компанией или крупным юнитом/продуктом в составе IT-компании от 4-х лет
- Лично проходили с компанией этап масштабирования: рост выручки в 2+ раза за год, переход от хаотичного роста к системному управлению
- Видите бизнес системно и умеете превращать стратегию в метрики и процессы, доводя бизнес до измеримого и предсказуемого результата
- Принимаете решения на основе цифр, а не интуиции
- Не теряетесь в неопределённости и берёте на себя ответственность за результат
- Вдохновляете команду, даже когда приходится принимать жёсткие решения
Компания предлагает:
- Влияние. Ваши решения = результат
- Реальный вызов. Вы не будете просто поддерживать порядок. Вы придёте в бизнес, которому нужна системность и вдохновляющий лидер
- Команда. Топ-менеджмент в полном составе — сильные профи, которые помогут быстро адаптироваться и молодой коллектив профессионалов, в котором открытая коммуникация это ключ к достижению результатов
- Партнёрство с собственником. Открытый диалог и операционная свобода
- Корпоративная культура. Наши ценности - открытость, честность, ответственность, нацеленность на результат и клиентоцентричность
- Базовый комфорт. Официальное трудоустройство по ТК РФ, гибкое начало дня (8:00–11:00), офис в центре Екатеринбурга. Релокация обсуждается. Конкурентная заработная плата, обсуждается с финальным кандидатом