В Магнит требуется C&B партнер.
Чем предстоит заниматься:
- Осуществлять оперативную работу с бизнесом и центром экспертизы по вопросам изменения систем оплаты труда
- Анализировать текущие системы оплаты труда, разрабатывать предложения по повышению их эффективности
- Участвовать в формировании и внедрении целевой системы оплаты труда, включая определение размера и структуры вознаграждения для отдельных бизнес-направлений и категорий персонала
- Контролировать применение политик вознаграждения в функциях в зоне ответственности
- Участвовать в разработке и внедрении бизнес-процессов, регламентов и положений по управлению вознаграждением
- Осуществлять бюджетирование затрат на персонал
- Формировать отчетность и аналитику по регулярным бизнес-метрикам
Что важно для компании:
- Опыт работы в направлениях C&B головных подразделениях крупных территориально распределенных компаний (retail food и non-food/FMCG/ecom/производство с развитой сетью дистрибуции)
- Опыт взаимодействия с внутренним клиентом
- Отличные аналитические навыки (умение структурировать и декомпозировать, формировать причинно-следственные связи), способность работать со сложными многоуровневыми расчетами
- Обязателен уровень английского языка B2 и выше
- Высокий уровень владения MS Excel, Power Point
- Навыки разработки нормативно-методических документов
- Плюсом будет наличие опыта работы с организационными структурами, участие в проектах по изменению организационных структур и процессов
- Хорошие коммуникативные навыки
- Способность и готовность работать в условиях неопределенности
Что предлагают:
- Адрес офиса: г. Москва, Ленинградский пр-т., 15 строение 10 (БЦ Большевик)
- ДМС после прохождения испытательного срока
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в компании
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату, а также гарантируют её своевременную выплату