Бренд-менеджер Rx (сартаны или ингибиторы АПФ) в международную фармкомпанию КРКА Фарма

21 октября 2021
Москва
международная компания

В международную фармкомпанию КРКА Фарма приглашают Бренд-менеджера Rx (сартаны или ингибиторы АПФ).

 

Задачи:

  • Анализ рынка и конкурентной среды‚ портфеля, цен, восприятия продукта и потребностей потребителей;
  • Разработка и реализация маркетинговой стратегии;
  • Составление маркетингового плана и бюджета препаратов;
  • Лонч препаратов;
  • Разработка рекламных материалов, маркетинговый аудит;
  • Проведение пост-маркетинговых исследований;
  • Взаимодействие с лидерами мнений (opinion leaders) и ведущими специалистами медицинской и фармацевтической отрасли;
  • Представление компании КРКА на конференциях и отраслевых выставках;
  • Обучение медицинских представителей с целью улучшения результатов их работы;
  • Подготовка отчётов о проделанной работе.

 

Требования:

  • Высшее образование (фармацевтическое, медицинское, химическое или биологическое);
  • Дополнительное образование в области маркетинга (желательно);
  • Опыт работы (младшим) менеджером по препаратам (обязательно);
  • Успешный опыт развития фармацевтических брендов;
  • Умение управлять проектами, творческий подход к задачам, развитые организационные навыки (планирование, расстановка приоритетов), нацеленность на результат;
  • Знание английского языка (разговорный уровень);
  • Готовность к периодическим командировкам (1-2 в месяц);
  • Готовность к работе "в полях" с медицинскими представителями (до 30%);
  • Опытный пользователь MS Office.

 

Предложат:

  • Возможность профессионального и карьерного развития в международном фармацевтическом производителе;
  • Соблюдение Трудового Кодекса РФ (оформление в штат компании, «белая» заработная плата, оплата больничного листа, предоставление ежегодных оплачиваемых отпусков);
  • Оклад + бонус по результатам работы;
  • Дополнительные дни отпуска (согласно политике компании);
  • ДМС, компенсации затрат на мобильную связь, питание;
  • Корпоративные программы обучения и развития сотрудников.

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис