В хлебопекарный холдинг Коломенский требуется Бренд-директор направления Готовая еда.
Обязанности:
- Разрабатывать и реализовывать долгосрочную стратегию развития бренда в категории «Готовая еда»;
- Анализировать рынок, конкурентов и потребительские тренды, выявлять точки роста и риски;
- Формировать позиционирование, ключевые сообщения и целостный образ бренда;
- Планировать и реализовывать маркетинговые кампании, оценивать их эффективность;
- Управлять кросс-функциональными проектами: запуск новых продуктов, развитие ассортимента, маркетинговые инициативы;
- Влиять на финансовые показатели (выручка, маржа, прибыльность) через управление маркетинговыми инвестициями;
- Оптимизировать маркетинговый бюджет и повышать его эффективность;
- Выстраивать взаимодействие с партнёрами и агентствами, участвовать в переговорах;
- Искать новые возможности для развития бренда и внедрять инновационные решения;
- Управлять командой: развивать, выстраивать культуру обратной связи и ответственности за результат.
Требования:
- Опыт в бренд-менеджменте FMCG (желательно «Готовая еда») и на аналогичной позиции от 5 лет;
- Опыт запуска и развития новых направлений/брендов «с нуля» до измеримого результата;
- Навыки разработки бренд-стратегии, позиционирования и управления ассортиментом;
- Понимание категории (потребитель, сроки годности, логистика) и опыт работы с аналитикой (Nielsen, GfK, ритейл-данные);
- Умение работать с финансовыми показателями (выручка, маржа, доля рынка) и оценивать эффективность маркетинга;
- Опыт проведения исследований и проверки гипотез;
- Навыки управления командой;
- Предпринимательское и визионерское мышление, ориентация на результат.
Условия:
- Работа в крупном, стабильном и узнаваемом российском холдинге;
- Профессиональная команда и развитая культура обучения;
- Расширенная программа ДМС и страхование от несчастных случаев;
- Корпоративная мобильная связь;
- Компенсация питания и доступ к корпоративным скидкам;
- Дополнительные дни отпуска;
- Возможности профессионального и карьерного роста;
- Современные инструменты для реализации профессиональных задач и достижения целей;
- Социальная поддержка и комфортные условия труда;
- Доступ к платформе корпоративных привилегий и скидок.