Бренд директор (ювелирные изделия) в ювелирную компанию REDzoloto

15 февраля 2024
Москва

В ювелирную компанию REDzoloto открыта вакансия Бренд директор (ювелирные изделия).

 

REDzoloto – федеральная ювелирная компания, основана в 2015 году. Компания является одним из лидеров в ювелирной категории на площадках WILDBERRIES и OZON. Розничные салоны открыты в Твери, Зеленограде и Симферополе. Компания продолжает активно расти и развиваться.

 

Главная задача роли:

  • Вывод новых продуктовых линеек и брендов на рынок.

 

Обязанности:

  • Подготовка стратегического плана развития и продвижения нового бренда;
  • Полный цикл вывода на рынок новых продуктов, линеек, бренда от мониторинга рынка и определения ЦА до анализа продаж;
  • Разработка и воплощение креативной стратегии, фирменного стиля, ДНК – бренда, брендбука, упаковки;
  • Глубокое погружение в категорию продукта, его свойства, специфику производства;
  • Расчет экономик и формирование бюджетов на всех этапах запуска;
  • Работа в команде с генеральным директором, технологом, директором по закупкам;
  • Реализация маркетинговой стратегии нового бренда;
  • Анализ ценообразования разработка стратегии ценообразования;
  • Формирование цены и ассортимента;
  • Прогнозирование объема продаж;
  • Ориентация на цифры/деньги/результат.

 

Требования:

  • Опыт работы CPO от 3-х лет;
  • Опыт выведение новых брендов на Российский рынок;
  • Опыт в ювелирной отросли от 5 – лет;
  • Опыт ведения переговоров с партнерами и исполнителями;
  • Готовы каждый день сталкиваться с новыми задачи;
  • Готовы применять креативный подход в их решении;
  • Ответственны, нацелены на результат и внимательны к деталям;
  • Креативны и самостоятельны;
  • Уверенный пользователь Excel, Google Таблиц, Power point.

 

Условия:

  • Уровень мотивации обсуждается индивидуально;
  • Своевременная выплата заработной платы;
  • Возможность легко реализовать свою экспертизу;
  • Прозрачная система Performance management;
  • Удобный график работы: 5\2 с 09.00 -18.00 или 10.00 до 19.00
  • Доброжелательная, отзывчивая команда, которая стремится к развитию и результату;

Данная вакансия, к сожалению, уже не актуальна.

Чтобы откликнуться на вакансию - необходимо подписаться на наш сервис