В Яндекс ищут Арт-директора, который хочет заняться дизайном HR-бренда и HR-коммуникаций Яндекса.
Какие задачи вас ждут:
Много интересных задач: от внутренних (они масштабные, в разных странах и на десятки тысяч человек) до маркетинговых активностей. Арт-директору предстоит:
- Вести арт-дирекшен всех коммуникаций, контролировать коммуникации и качество дизайн-решений
- Управлять командой дизайнеров: развивать, поддерживать и мотивировать
- Взаимодействовать с внешними командами в роли арт-директора, вести проекты и отвечать за них
- Развивать дизайн-систему, создавать гайдлайны и шаблоны для коллег и подрядчиков
- Развивать стиль бренда и поддерживать его целостность
- Придумывать, защищать и воплощать концепции рекламной коммуникации
- Работать с предпродакшеном и продакшеном, готовить графические и моушен-материалы
Компания ждёт, что вы:
- Работали в крупных офлайн-, онлайн- или спецпроектах
- Вели дизайн-проекты от идеи до запуска
- Выступали в роли арт-директора отдела или руководили командой дизайнеров от 5 человек
- Работали над дизайн-системами и создавали бренды
- Любите типографику и русский язык
- Выполняете задачи оперативно и качественно
Будет плюсом, если вы:
- Работали с анимацией и 3D
- Умеете задавать заказчикам правильные вопросы
- Инициативны, цените продуктивное общение и командную работу