В самый большой этнографический парк-музей ЭТНОМИР приглашают эксперта на должность Академический директор школы.
Функциональные обязанности:
Разработка и управление образовательной моделью;
Организация образовательного процесса, реализация образовательной программы;
Управление качеством образования и создание механизмов его постоянного повышения;
Руководство разработкой образовательной программы, рабочих программ курсов;
Методическое обеспечение учебного процесса;
Организация текущей, промежуточной и итоговой аттестации обучающихся;
Обеспечение соблюдения законодательства по вопросам реализации образовательных программ;
Организация взаимодействия с родителями по вопросам образования и воспитания;
Выработка и поддержка корпоративной культуры школы;
Организация и проведение совещаний педагогического коллектива и собраний с родителями;
Участие в открытых мероприятиях школы.
Ожидания:
Высшее педагогическое образование;
Опыт методической работы и руководства педагогическим коллективом;
Творческий подход к работе, желание выйти за пределы стандартной школьной программы и построить новую образовательную систему;
Наличие лидерских качеств, креативности;
Наличие квалификационной категории приветствуется;
Знание и готовность применять современные педагогические методики;
Стремление развиваться;
Знание английского языка будет являться существенным преимуществом. Приветствуется желание развивать и совершенствовать уровень английского;
Навыки работы с ПК (ведение школьной документации в электронном виде), мультимедийным оборудованием (интерактивные доски);
Способность выстраивать партнерские отношения с родителями учеников;
Исполнительность, ответственность, пунктуальность.
Предлагают:
Зарплату от 70 000 рублей на руки;
Предоставление жилья для иногородних;
Бесплатное питание;
Полный социальный пакет;
Отпуск 56 дней;
Полный рабочий день;
Постоянное профессиональное развитие;
Участие в интересных образовательных проектах;
Возможность участвовать в создании новой образовательной системы;
Насыщенную корпоративную жизнь;
Официальное трудоустройство;
Обучение методике за счет работодателя;
Возможность повышать квалификацию за счет работодателя.
