Команде интернет-сервиса потокового аудио СберЗвук нужен коллега — Руководитель отдела роста.
Чем нужно будет заниматься?
Быть лидером отдела роста, развивать с командой компетенции и инструменты необходимые для достижения целей по количеству пользователей и подписчиков, CAC и LTV
Управлять жизненным циклом пользователя, от привлечения до реактивации
Добиться максимальной эффективности закупки в рыночных и партнерских источниках привлечения
Построить и проанализировать связи между привлечением и поведением пользователя в продукте
Управлять жизненным циклом и активностью пользователя через инструменты продуктового маркетинга
Лидировать CRM-активности
От будущего коллеги:
Стратегическое мышление, готовность строить комплексные долгосрочные планы и лидировать их исполнение
6+ лет на рынке мобильного привлечения
2+ года руководства отделом или agile-командами
Опыт непосредственной работы с продуктом, внедрения и оценки фич влияющих на конверсии и удержание
Подтвержденные кейсы роста аудиторных и бизнес-показателей проектов
Data driven — сильные компетенции в маркетинговой и продуктовой аналитике
Сильные практические навыки в работе с:
а) рекламными сетями (FB, Google UAC, TikTok, ASA, etc)
б) мобильной атрибуцией и диплинкингом
в) продуктовой аналитикой
г) CRM, CDP
Предложат:
Стильное рабочее пространство рядом м. Кутузовская (буквально 5 минут от метро / МЦК)
Новенький Macbook прям из коробки на стол
Вкусные завтраки, чтобы начинать рабочий день с положительных эмоций
Частичная компенсация затрат на спорт
ДМС с первого рабочего дня, включая стоматологию
Компенсация обучения и митапов
Активно развивающийся HR-бренд
Ламповость и крутые корпоративы, а еще есть вписки на концерты и мероприятия.
